Acompanhar os casos de afastamento por doença ocupacional ate a sua alta medica, por meio da analise do ambiente de trabalho, avaliação do colaborador e proposta de posto de trabalho compatível com as condições clinicas no retorno do trabalhoAtuar na área de educação em saúde por meio de palestras, distribuição de materiais educativos e orientações para melhor qualidade de vida, bem como através de treinamentos de ergonomia e ginastica laboral em diversos setores da empresa;Auxiliar o medico do trabalho por meio de avaliações ergonômicas fisioterápico nos exames admissional, periódico, mudança de função, retorno ao trabalho e demissional;Elaborar e implementar (analise ergonômica do trabalho), por meio de técnicas vigentes;Elaborar relatórios e estatísticas de doença ocupacional, mediante a analise de informações existentes em sistemas ou apuradas por laudos;Investigar se há ou não nexo causal laboral em colaboradores, por meio de avaliações individuais, utilizando protocolos e procedimentos específicos da ergonomia;Monitorar as ações ergonômicas previstas em laudos, paradas ergonômicas e orientar sobre a execucao correta dos trabalhos, por meio da visita a setores e esclarecimento de eventuais duvidas de colaboradores e gestores;