Seu próximo desafio está aqui!
Na Webmotors, não buscamos apenas talentos — buscamos pessoas que queiram acelerar junto com a gente, impulsionadas pela escolha de ir além e pavimentar o caminho do sucesso.
Somos a principal plataforma digital do segmento automotivo no Brasil, transformando a experiência de compra e venda de veículos por meio da tecnologia, inovação e de um time apaixonado por causar impacto real.
Se você é um(a) analista inquieto(a), criativo(a) e movido(a) por propósito;se ama ambientes colaborativos, valoriza a autonomia com direção, gosta de desafios que impulsionam o crescimento e quer construir o futuro em um time que está dirigindo o setor automotivo — seu lugar é aqui!
Aqui, você terá a oportunidade de acelerar ideias, desviar de obstáculos com leveza e manter o olhar lá na frente, sempre buscando ser um pouco melhor a cada dia. Valorizamos e impulsionamos cada talento, oferecendo um ambiente seguro e inclusivo, onde o crescimento profissional e pessoal são prioridades.
Somos CAR Group. Somos Santander. Somos Webmotors! E estamos prontos para pilotar essa transformação com você.
Vem com a gente fazer parte de algo grandioso!
#Seja Parte Importante De Algo Grandioso #Be ABig Part Of Something Big
Quais serão as responsabilidades?
Construir e definir o backlog do produto baseado em BCs e resultado esperado.
Propor os OKRs de sucesso associado ao seu produto para direcionar o backlog de desenvolvimentos.
Criação e atualização de documentação de regras de negócio.
Contrução de BCs que demonstrem o resultado esperado da ideia / hipótese para ser priorizado no Upstream.
Acompanhar o processo de Upstream end to end garantindo que sua hipótese foi bem implementada e está trazendo os resultados esperados conforme BC.
Acompanhar diariamente dashboards: NPS, funis de venda, indicadores de produtos e métricas das squads (Upstream / Downstream, Troughput, Lead Time, Incidentes, Story Points) - Dash em construção.
Guardião dos ritos ágeis dentro da squad.
Liderar inceptions, busca novas oportunidades de soluções.
Fazer gestão da árvore de oportunidades em sinergia com a tríade.
Garantir a execução do produto dentro dos requisitos e prazos determinados.
Priorizar evolução do produto : fix, foundation e feature em conjunto com os TLs das squads.
Acompanhamento da concorrência, mercado e visitas clientes para gerar insights para o negócio.
Criar sinergia com os stakeholders visando a evolução do produto.
Liderar experimentos para validação de hipóteses, registrar e compartilhar os aprendizados para evolução do produto.
O que buscamos em um PM?
Superior Completo.
Conhecimento avançado da metodologia ágil (Srum)
Conhecimento avançado dos Frameworks de Produto (arvore de oportunidades, técnicas de priorizacão, etc)
Conhecimento avançado nas ferramentas de backlog JIRA e afins
Conhecimento avançado em ferramentas para discovery (Miro, Mural, Figma etc) Será um diferencial
Inglês avançado
Atuação por empresas do segmento
Atuação como PMem produtos de CRM. Informações adicionais :
Acreditamos que a verdadeira transformação só acontece quando diferentes histórias, olhares e trajetórias se encontram. Por isso, valorizamos e promovemos um ambiente diverso, seguro e inclusivo, onde todas as pessoas possam ser quem são — com autonomia, respeito e pertencimento.
Nosso modelo de trabalho é híbrido, com três dias presenciais por semana na sede do Santander, na Vila Olímpia. Um espaço colaborativo, moderno e cheio de conexões — onde ideias ganham velocidade e pessoas impulsionam o futuro.
Benefícios que fazem a jornada valer a pena
Na Webmotors, acreditamos que cuidar das nossas pessoas é o primeiro passo para acelerar grandes transformações. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios pensado para apoiar sua saúde, bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida — dentro e fora do trabalho. )
Bônus anual de acordo com seu desenvolvimento
Assistência médica
Assistência odontológica
Vale Refeição
Vale Alimentação
Auxílio Creche ou Babá
Licença maternidade e paternidade estendida, inclusive em casos de adoção
Adiantamento do 13o salário em maio, para quem já estava com a gente até 31 / 12 do ano anterior
Day-Off de aniversário : um dia de folga para celebrar como quiser
Gympass e Total Pass : para cuidar da saúde física e mental
Seguro de Vida
PAP – Programa de Apoio Pessoal (Auster) : com suporte gratuito em psicologia, nutrição, enfermagem, serviço social, jurídico e financeiro
Credencial SESC : acesso a programas de lazer, cultura, saúde e muito mais
Parcerias Santander : descontos em viagens, restaurantes, teatros, cinemas, academias e outros
70% de desconto para anunciar seu carro no site da Webmotors
Programa Indicação Top : indique talentos e seja reconhecido se eles forem contratados e aprovados na experiência
Se identificou com esse jeito de cuidar de gente e de crescer com consistência?
Então vem acelerar com a gente.
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