Descrição da vaga A Autoglass é uma das maiores redes de serviços automotivos do Brasil, com atuação nacional nos mercados B2B e B2C. Somos uma empresa em constante movimento, com ritmo acelerado e foco em resultado. O time de Marketing tem cerca de 80 pessoas organizadas em duas frentes: Growth & Performance e Sustentação & Branding. Não é um time decorativo. É uma operação estruturada, com metas, rituais, governança e responsabilidade real sobre resultado. Nosso ambiente é dinâmico e orientado a resultados, com desafios constantes e alto nível de entrega. Se você gosta de atuar com autonomia, velocidade e impacto real no negócio, essa vaga é para você. Essa vaga é para a frente de Sustentação & Branding. Você vai coordenar a estratégia de comunicação que mantém a marca Autoglass presente, consistente e relevante — em campanha, em canal, em ponto de venda e em cada peça que sai com nosso nome. Vai gerir o calendário editorial, as campanhas de sustentação, a identidade visual e os rituais que fazem o tempo de criação e planejamento andar junto. Você vai reportar diretamente à Gerência de Marketing e trabalhar lado a lado com líderes de performance, e-commerce, CRM e criação. Aqui ninguém trabalha em silo. A integração entre as frentes é real e faz parte do dia a dia. Estamos buscando alguém que pensa antes de agir, mas age com rapidez quando necessário. Que entende que marca se constrói com consistência — e não com campanhas bonitas isoladas. Que tenha olhar crítico para identificar desvios e postura para corrigi-los com autonomia, sem depender de direcionamento constante. Sagacidade, senso de urgência e organização não são diferenciais aqui — são o mínimo esperado. Responsabilidades e atribuições Planejar e executar o calendário editorial de marketing, garantindo alinhamento com os objetivos do negócio e consistência na comunicação. Conduzir campanhas de sustentação de marca (sazonais, institucionais e lançamentos), assegurando presença relevante nos canais digitais e offline. Garantir a aplicação correta da identidade visual da Autoglass em todos os pontos de contato. Organizar e otimizar o fluxo de briefings, aprovações e entregas junto aos times internos e agências. Estruturar e manter os rituais de governança da área, acompanhando prazos, qualidade e evolução das entregas. Monitorar resultados das ações de branding, gerando análises e recomendações para melhoria contínua. Atuar de forma integrada com as demais frentes de marketing, garantindo coerência na comunicação. Gerenciar fornecedores e parceiros, acompanhando escopo, prazos e qualidade das entregas. Atuar como referência técnica da frente, contribuindo para decisões estratégicas de comunicação. Requisitos e qualificações Experiência em marketing com foco em branding, comunicação ou campanhas de sustentação. Formação em Marketing, Publicidade, Comunicação ou áreas correlatas. Vivência na gestão de calendário editorial e campanhas em múltiplos canais. Experiência em ambientes dinâmicos, com alto volume de demandas e prazos curtos. Capacidade analítica para transformar dados em ações e recomendações. Experiência com gestão de fornecedores, agências e múltiplos stakeholders. Experiência com gestão de times de marketing, branding ou sustentação. Valorizamos se você tiver: Familiaridade com ferramentas de design e gestão de peças (como Figma). Conhecimento em plataformas de análise e mídia (Looker Studio, Meta Ads, Google Ads). Vivência com ferramentas de gestão de projetos (Asana, Monday ou similares). Conhecimento em CRM e automação de marketing (RD Station, HubSpot ou similares). Pós-graduação ou MBA em Marketing, Branding ou áreas afins. Curso em gestão de marcas e brand strategy (Rock Content, ESPM, ABRADI ou similares). Google Analytics (GA4) — certificação oficial Google. Google Ads — certificação Search ou Display. HABILIDADES COMPORTAMENTAIS Senso de urgência real: sabe priorizar, não deixa acumular, entrega mesmo sob pressão. Pensamento sistêmico: enxera como cada peça de comunicação impacta a percepção de marca como um todo. Comunicação clara e objetiva, escrita e verbal, para públicos diferentes: time operacional, liderança e parceiros externos. Proatividade com critério: não espera ser mandado, mas também não age sem pensar nas consequências. Organização: para gerenciar múltiplas frentes simultaneamente sem perder qualidade ou rastreabilidade. Perfil colaborativo com postura firme: sabe ceder quando faz sentido e sustentar quando é necessário. Olhar crítico para conteúdo e estética: consegue identificar quando algo está "fora de tom" antes de publicar. Informações adicionais O queo Grupo Autoglassproporciona? Para cuidar da sua saúde física e mental: Plano de saúde sem mensalidade para você e seus dependentes; Plano odontológico opcional extensivo a dependentes; Atendimento psicológico; Programa da Gestante com licença maternidade estendida; ️ Wellhub (Desconto em academias). Para apoiar seu dia a dia: Vale-transporte; Vale Refeição ou Alimentação. Oportunidade de trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time incrível e acolhedor; Allya: Aplicativo com descontos em diversos estabelecimentos e serviços do dia a dia; Ah! Por aqui, comemoramos o Dia do Colaborador do Grupo Autoglass enviando um mimo a todos os colaboradores. Para desenvolver sua carreira: Oportunidade de crescimento profissional; Cultura de feedback e desenvolvimento; Acesso ao Portal de Educação Corporativa do Grupo Autoglass com mais de 200 cursos gratuitos e com emissão de certificado; Um ambiente de trabalho altamente colaborativo e desafiador. No GrupoAutoglass, você encontrará oportunidade de crescimento e uma cultura de inovação e melhoria contínua muito forte! Para melhorar o seu dia no trabalho presencial: ☕ Café da manhã e da tarde; Momento relax: Massagem relaxante no seu posto de trabalho; Área anexa na sede com sala gamer, cafeteria, barbearia, salão de beleza e muito mais! Vem ser Grupo Autoglass! J-18808-Ljbffr