Responsabilidades:
* Coordenar e desenvolver a equipe de vendas, definindo metas, acompanhando desempenho e promovendo treinamentos quando necessário.
* Planejar e implementar estratégias comerciais voltadas para o aumento das vendas no segmento de condomínios.
* Realizar a prospecção de novos clientes e parceiros, além de conduzir negociações e fechamento de contratos.
* Monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs), propondo ações para melhoria contínua dos resultados.
* Manter relacionamento próximo com clientes e parceiros, garantindo a satisfação e fidelização.
Requisitos:
* Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas.
* Sólidos conhecimentos em técnicas de negociação e vendas consultivas.
* Ensino superior completo em Administração, Marketing ou áreas correlatas.
Habilidades Desejadas:
* Liderança e comunicação assertiva.
* Organização, planejamento e visão estratégica.
* Proatividade e foco em resultados.
* Domínio de ferramentas de CRM e sistemas de gestão comercial.
* Facilidade em se comunicar e habilidade para resolver problemas.
Benefícios:
* Vale Alimentação
* Vale Transporte
* Plano de Saúde
* Seguro de Vida
Carga Horária: 44 horas semanais
Regime de Contratação: CLT
#J-18808-Ljbffr