Aqui na Âncora prezamos pela qualidade, além de sermos movidos por grandes desafios e guiados por nossos valores
Faça parte do nosso time Âncora Group, empresa que possui mais de 30 anos de história, está sempre em expansão e é especialista no desenvolvimento de soluções e sistemas de fixação, de acessórios e ferramentas manuais para a Construção Civil, além da comercialização de ferramentas elétricas, à bateria e estacionárias.
Responsabilidades e atribuições
Responsável pelo desenvolvimento, planejamento e criação de conteúdos para mídias online e offline, através de contatos com profissionais e técnicos do setor, visando maximizar as vendas e fluxo de visitantes nos principais canais de comunicação.
Gerenciar as páginas e redes sociais (Facebook, Instagram, Linkedin, Youtube, entre outras) de todas as marcas da empresa, bem como o monitoramento e atendimento aos seguidores;
Criar e fazer curadoria de conteúdos, como artes, fotos, vídeos, textos, posts, stories, artigos, cases, etc;
Garantir e executar a criação de anúncios nas redes sociais (parametrização, análise, publicação e testes);
Executar projetos com influenciadores do segmento;
Realizar implementação e análise de métricas (SEO) e relatórios;
Participar e contribuir na criação de campanhas estratégicas;
Garantir a cobertura e publicações dos eventos nas redes sociais;
Contribuir com as revisões dos materiais e publicações, bem como apresentações de modo geral;
Propor melhorias e executar outras atividades inerentes ao setor.
Requisitos e qualificações
Graduação em Publicidade e Propaganda, Marketing, Jornalismo ou áreas afins;
Conhecimento na área digital com gestão de redes sociais e desenvolvimento de conteúdo voltado para SEO;
Domínio de ferramentas digitais de SEO e Wordpress;
Diferencial Pós-graduação em Gestão de Redes Sociais ou áreas correlacionadas;
Diferencial conhecimento em RD Station;
Conhecimento em pacote Office - Excel, Word, Power Point;
Possuir habilidades de comunicação, conexão com movimentos digitais, cobertura de eventos e estratégias de engajamento.
Informações adicionais
Oferecemos:
Remuneração compatível com mercado;
Assistência médica (custeado parte empresa e parte colaborador);
Assistência odontológica (opcional custeado pelo colaborador);
Wellhub (antigo Gympass - plano Starter 100% custeado pela empresa);
Convênio farmácia;
Check up anual de saúde;
Campanha de vacinação contra Influenza;
Refeitório na empresa;
Cesta de produtos (prêmio mediante regras da Política de Assiduidade);
Participação mensal (prêmio mediante atingimento das metas de faturamento);
Vale transporte;
Estacionamento na empresa;
Uniforme;
Convênio com papelaria;
Premiação por Indicação (prêmio mediante regras da Política Indique um Talento);
Compra direta de produtos da marca com melhores condições;
Ambientes de convivência como biblioteca, grêmio com sala de jogos, quadra e espaço com churrasqueira.
Horário de Trabalho: Presencial de 2ª feira a 5ª feira das 08h às 18h / 6ª feira das 08h às 17h.
#VemSerAncora