Já imaginou fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos do mundo?
Nutrir a vida é nosso compromisso.
Isso não se limita à produção de alimentos - se estende a projetos, iniciativas e causas que abraçamos.
Para entregar produtos de qualidade, contamos com um time que se dedica a inovar todos os dias.
Somos mais de 90 mil colaboradores em todo o mundo.
Uma equipe numerosa que possui uma visão global, sem deixar de lado as necessidades locais.
Cada integrante do nosso time é importante para fazer da BRF uma das maiores companhias de alimentos do mundo.
Somos guiados por valores que servem como bússola para o nosso trabalho.
A ética em todas as ações, a transparência em nossa cadeia de valor e a inovação são pontos inegociáveis para nós.
Nosso portfólio conta com mais de 30 marcas e, dentre elas, destacamos Sadia, Perdigão e Qualy que estão presentes em mais de 95% dos lares brasileiros.
Venha fazer parte dessa gigante dos alimentos.
A BRF valoriza e promove uma cultura diversa e inclusiva.
Consideramos pessoas com deficiência em todas as nossas oportunidades.
#juntosporumproposito
WeareBRF
**Descrição do Cargo**
- Delegar responsabilidades e orientar uma equipe de trabalho, fundamentado na cultura da empresa, contribuindo para o seu desenvolvimento técnico e comportamental.
- Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
- Fomentar a cultura de sustentabilidade, incentivando seus liderados a promoverem a gestão, o atendimento aos indicadores e os compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre a visão estratégica da organização com a visão estratégica de sua área de negócio, para o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
- Conduzir mudanças organizacionais.
- Planejar ações de curto, médio e longo prazo a fim de atingir os resultados da área, contribuindo para os resultados da Diretoria e da VP.
- Acompanhar os indicadores de desempenho dos processos, assegurando a melhoria continua e atuação na correção de deficiências operacionais, garantindo o fluxo de toda cadeia até o atendimento dos clientes.
- Gerenciar os processos de entrega e de transporte no centro de distribuição, garantindo a distribuição dos produtos para os clientes conforme acordado com a área de vendas.
- Garantir as entregas aos clientes através da manutenção da cadeia de frio, integridade das embalagens e acuracidade das entregas visando assegurar os níveis de serviço contratados.
- Atuar no desenvolvimento, implementação e controle das ações sustentáveis nos processos logísticos internos e dos nossos fornecedores, visando cumprir com as metas estabelecidas de SSMA (taxa de frequência / gravidade) e GIF (gestão integrada de fornecedores).
**Formação Acadêmica**
- Ensino Superior em Engenharia, Administração, Logística, Gestão de Estoques ou áreas afins
**Requisitos Desejáveis**
- Pós-Graduação
- Inglês
- Experiência com gestão de pessoas
**Competências Técnicas**
- Conhecimento em business plan- Conhecimento em cadeia de frio- Conhecimento em armazenagem- Conhecimento de ferramentas para gestão de pessoas- Conhecimento de metodologias e ferramentas para análise e solução de problemas- Conhecimento em cultura organizacional- Conhecimento em gestão de orçamento- Conhecimento em indicadores da área e ferramentas de gestão- Conhecimento em negócio / produto / posicionamento / marca- Conhecimento em gestão de transportes- Conhecimento em supply chainEsteja sempre conectado em nosso website e fique por dentro de todas as oportunidades de carreira que temos!