**Atividades**: Rotinas de RH (folha de pagamento, férias, décimo, cartão ponto, admissões, demissões); Atendimento de Funcionários; Auxiliar no processo de recrutamento e de seleção; Auxiliar na integração de novos colaboradores; Prestar assistência nos planos de benefícios da empresa; Requisitos: Experiência anterior na função, conhecimento em rotinas trabalhista e sistemas de folha ERP; Formação superior (Gestão de RH \ Administração). Forma de Trabalho: De segunda à sexta-feira, das 7:30h às 17:18h, com 1h de intervalo. BENEFÍCIOS: Assistência Médica + Assistência Odontológica + Vale Transporte + Refeição no Local + Convênio Farmácia SALÁRIO: A Combinar REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT (Efetivo)