Organização e atenção aos detalhes:
O auxiliar de vendas lida com muitos documentos, informações e processos, exigindo uma boa capacidade de organização e atenção aos detalhes.
Comunicação eficaz:
É fundamental saber se comunicar de forma clara e objetiva, tanto com clientes quanto com a equipe interna, para transmitir informações e auxiliar no processo de vendas.
Noções de administração:
O auxiliar de vendas deve ter conhecimentos básicos de administração, como controle de estoque, emissão de notas fiscais e elaboração de relatórios.
Conhecimento em softwares de vendas (CRM):
É importante estar familiarizado com softwares de gestão de clientes e vendas (CRM) para otimizar o processo de vendas.
Habilidade em atendimento ao cliente:
O auxiliar de vendas frequentemente interage com clientes, seja por telefone, e-mail ou pessoalmente, exigindo uma boa capacidade de atendimento e relacionamento.
Proatividade e iniciativa:
Um bom auxiliar de vendas deve ser proativo, buscando soluções e melhorias para o processo de vendas, sem precisar ser constantemente solicitado.
Motivação e engajamento:
É importante ter motivação e engajamento para realizar as tarefas, buscando sempre aprimorar o desempenho e alcançar os objetivos de vendas.
Conhecimentos Técnicos:
Noções de contabilidade: Para auxiliar na emissão de notas fiscais e no controle de documentos.
Uso de softwares de gestão empresarial: Para realizar diversas tarefas administrativas e de apoio à área de vendas.
Conhecimentos sobre processos de vendas: Para entender o ciclo de vendas e auxiliar na elaboração de propostas e no atendimento aos clientes.
Conhecimentos básicos de marketing: Para entender as estratégias de marketing e como elas se relacionam com o processo de vendas.
Inglês (opcional): Em algumas empresas, o conhecimento em inglês pode ser um diferencial.
Requisitos:
Ter ensino Tecnico e conhecimento no sistema NOMUS