O objetivo do cargo de Gerente de Recursos Humanos é desempenhar uma papel fundamental na estruturação de processos de RH, apoiando a liderança na criação de políticas que promovam eficiência e motivação da equipe.
É responsável por planejar, implementar e conduzir práticas de gestão de pessoas, abrangendo recrutamento e seleção, desenvolvimento organizacional, treinamento e avaliação de desempenho.
Para atuar nesse cargo, é necessário ter formação superior em Administração, Psicologia ou áreas correlatas e experiência consolidada como RH Generalista.
A disponibilidade para atuação presencial em Campinas também é necessária.
Requisitos Obrigatórios
* Formação Superior: Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
* Experiência Profissional: Experiência consolidada como RH Generalista com foco em desenvolvimento organizacional, T&D e relações humanas;
* Habilidades Essenciais: Vivência com indicadores de desempenho, políticas internas e processos estratégicos de RH; Perfil proativo e dinâmico com visão sistêmica do negócio;
* Jornada de Trabalho: Disponibilidade para trabalhar segunda a sexta-feira, das 7h30 às 17h30.
Benefícios
Uma excelente oportunidade de contribuir para o desenvolvimento de pessoas e a consolidação de uma cultura organizacional sólida e de alto desempenho.
A Empresa oferece um ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico, com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento pessoal.
Sobre a Empresa
A empresa busca profissionais de Recursos Humanos que desejam atuar de forma estratégica e contribuir para o sucesso da equipe.
Se você tem paixão por Recursos Humanos e deseja fazer parte de uma equipe inovadora e dinâmica, este é um ótimo momento para se candidatar!