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Analista de credito e cadastro junior

Colombo
AUTOAMERICA IMP EXP LTDA
Anunciada dia 15 agosto
Descrição

**ANALISTA DE CREDITO E CADASTRO JUNIOR - Segmento Alimentício**

Analisar documentações recebidas, avaliar capacidade financeira dos clientes, identificar possíveis fraudes e apurar a concessão de crédito. Desejável aproximação ou vivência no segmento de alimentos. Desejável morar em Colombo ou Pinhais.

**Responsabilidades**:

- Prestar atendimento as unidades via plataformas digitais e por telefone;
- Realizar o cálculo de margem;
- Averiguar pesquisas realizadas pelos auxiliares de cadastro;
- Examinar a confirmação de dados cadastrais;
- Realizar consulta de crédito junto aos órgãos competentes;
- Realizar pesquisas de maneira mais criteriosa;
- Registrar o parecer das análises efetuadas;
- Avaliar histórico dos clientes;
- Perceber necessidades de compras dos clientes;
- Analisar pedidos de aumento, atualizações e novas solicitações de concessão de margem;
- Analisar os procedimentos de exceção recebidos pelas unidades;
- Prestar suporte técnico aos auxiliares de cadastro;
- Avaliar o fluxo de caixa dos clientes para liberação de pedido de venda;
- Cumprir com as políticas de crédito e cadastro;
- Realizar o levantamento de dados para o comitê de crédito;
- Multiplicar conhecimentos das atividades para novos colaboradores.

**Requisitos**:

- Formação Mínima: Ensino médio completo.
- Formação Desejável: Cursando técnico ou superior em administração ou áreas afins.

**Experiência necessária**:
Desejável 2 anos na área de crédito e cadastro.

**Conhecimentos Técnicos**:

- Boa comunicação verbal e escrita;
- Conhecimento básico do pacote office;
- Domínio da ferramenta Microsoft Excel (inicial);
- Cálculos básicos de matemática financeira.

**Competências Comportamentais**:

- Visão ampla sobre os processos;
- Raciocínio lógico;
- Capacidade de ouvir
- Concentração
- Perfil Técnico
- Organização
- Detalhismo
- Rigorosidade
- Proatividade
- Dominância
- Relacionamento interpessoal

**Treinamento Obrigatório**:

- Integração RH
- Apresentação do setor com o gestor
- Sistemas (Protheus e DEPS)
- Instruções Operacionais - Leitura

**Considerações Gerais / Responsabilidades**
- Cumprir os prazos;
- Assegurar que as documentações recebidas sejam autenticas;
- Certificar que os créditos concedidos são transações seguras;
- Cumprir as políticas de crédito;
- Diminuir riscos de inadimplência;
- Ser a conexão entre a equipe e a gestão;
- Prezar pelo bom atendimento.
- Multiplicar conhecimento.

**BENEFICIOS**
- _Cesta básica 495,00;_
- _Almoço no local;_
- _Plano de Saúde;_
- _Odontológico;_
- _gympass;_
- _convenio com psicólogos;_
- _PLR;_
- Vale transporte ou Combustível;
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento: a partir de R$0,10 por mês

**Benefícios**:

- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte

Horário de trabalho:

- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas

Pagamento adicional:

- 13º salário

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