Principais Responsabilidades:
* Planejamento Estratégico: Desenvolver e implementar planos estratégicos para o crescimento sustentável de ambas as empresas. Identificar e avaliar oportunidades de mercado para expansão e melhoria de serviços.
* Gestão Financeira: Supervisionar a saúde financeira do grupo, com foco na análise de custos, orçamentos e projeções financeiras. Assegurar a rentabilidade dos negócios e propor estratégias para redução de despesas e aumento da lucratividade.
* Gestão Comercial: Desenvolver estratégias comerciais para atrair novos alunos e pacientes, garantindo a fidelização dos atuais. Acompanhar indicadores de performance relacionados às vendas, marketing e captação de clientes.
* Gestão Administrativa: Coordenar os processos administrativos das duas empresas, garantindo eficiência e cumprimento de normas e regulamentações. Supervisionar a área de recursos humanos, incluindo gestão de pessoas, recrutamento, treinamento e desenvolvimento.
* Gestão de Operações: Assegurar a qualidade dos serviços oferecidos pela clínica veterinária e pela plataforma de cursos online. Supervisionar a logística e o funcionamento diário das operações, garantindo agilidade e padronização.
* Gestão de Pessoas: Liderar e inspirar equipes multidisciplinares, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e inovador. Implementar políticas de desempenho e reconhecer talentos internos para fortalecer a cultura organizacional.
* Monitoramento de Indicadores: Definir e acompanhar os KPIs de desempenho financeiro, comercial e operacional das duas empresas. Elaborar relatórios gerenciais para apresentação aos sócios.
Inovação e Tecnologia: Identificar tendências e oportunidades de inovação no mercado educacional e veterinário. Garantir o uso eficaz de ferramentas e tecnologias para otimizar os processos do grupo.
#J-18808-Ljbffr