Parceiro de Negócios Estratégico:
O profissional deve atuar como parceiro de negócios para as principais áreas da organização, oferecendo suporte na implementação de iniciativas importantes.
* Construir relacionamentos com gestores e stakeholders utilizando a visão de negócio e de RH para influenciar em um nível tático;
* Gerenciar e co-liderar processos de RH nas áreas, tais como ciclo de desempenho, definição e implantação de metas, pesquisa de clima, sucessão entre outros;
* Atingir o alinhamento e o desenvolvimento organizacional junto às áreas especialistas;
Requisitos e Qualificações:
* Graduação completa e pós-graduação e/ou MBA em áreas correlatas;
* Experiência relevante como HRBP e/ou conhecimento generalista em RH;
* Inglês avançado;
* Habilidades em comunicação, interface com clientes internos e áreas parceiras, trabalho em equipe, flexibilidade, resiliência, análise crítica e foco;
Benefícios:
Opportunidade de desenvolver habilidades e competências estratégicas; Oportunidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e desafiador;
Outras Informações: