Recrutamento e Seleção; Integração de Novos Colaboradores; Treinamento e Desenvolvimento; Avaliação de Desempenho; Atuar na Implantação de PDI; Atração e Retenção de Talentos e Clima organizacional; Organização dos Processos de Cargos e Funções; Gestão de Pessoas e Competências; Administrar os contratos dos estagiários ; Manter atualizadas as planilhas de indicadores gerais do setor; Acompanhar e auxiliar no desenvolvimento de Políticas e Programas relacionados ao Recursos Humanos; Realizar em conjunto com o(a) coordenador(a) da área as provisões e orçamento anual do departamento de Recursos Humanos; Realizar o acompanhamento mensal do custo dos colaboradores internos e externos.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.646,58 - R$3.815,14 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
**Experiência**:
- Recursos Humanos (obrigatório)
Prazo para inscrição: 30/09/2025
Data de início prevista: 30/08/2025