Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Graduação em Administração, Finanças, Contabilidade ou áreas afinsExperiência mínima de 2 anos em cobrança em empresas de médio a grande porteConhecimento sólido em ERP (SAP, TOTVS, Oracle) e sistemas de cobrançaHabilidade em análise de dados e elaboração de relatórios (Excel avançado, Power BI)Boa comunicação verbal e escrita, com foco em negociação e relacionamento com clientesDesejável: Experiência com automação de processos (RPA, APIs)Conhecimento em CRM e ferramentas de gestão de relacionamentoCertificação em Gestão Financeira ou CobrançaFamiliaridade com normas contábeis e regulatórias (CFC, Receita Federal)Responsabilidades e atribuições: Redução de 15% na taxa de inadimplência em 12 mesesAumento de 20% na eficiência operacional do ciclo de cobrançaMelhoria de 30% na pontuação de satisfação dos clientes atendidosContribuição para a redução de custos operacionais em processos manuaisImpacto direto no fluxo de caixa e na rentabilidade da empresaBenefícios: PLR, Day off no dia do aniversário, Vale Alimentação ou Refeição de R$ 45,00, Plano de saúde com Coparticipação, Plano Odontológico, Treinamentos e workshops (internos e externos), Gympass, TotalPass., Assistência psicológica onlineJornada de trabalho: De 2ª a 6ª feira horario de 8:00 às 17:50 h com intervalo de 1 h para almoçoConhecimentos:Escolaridade: Graduação - Gestão Empresarial ,(Administrativo),(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - CompletoHabilidades técnicas: ExcelHabilidades Comportamentais: Comunicação, Oratória, Persuasão, Relacionamento