Responsável por planejar e executar iniciativas de crescimento e engajamento de talentos, contribuindo para a cultura organizacional.
Descrição do cargo:
O Analista de Desenvolvimento de Gente é responsável por desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, gerenciar processos de onboarding e integração de novos colaboradores, colaborar com líderes de equipe para identificar necessidades de capacitação e medir o impacto das iniciativas com métricas de engajamento e desempenho.
Requisitos obrigatórios:
* Experiência mínima de 2 anos em desenvolvimento de programas de RH ou treinamento.
* Conhecimento em metodologias de aprendizagem.
* Habilidade de análise de dados para avaliar o impacto das iniciativas.
* Excel intermediário e ferramentas de apresentação.
* Boa comunicação escrita e verbal em português.
Benefícios:
* Ticket Alimentação
* Plano de saúde
* Alimentação na Empresa
* Seguro de Vida em Grupo
* Plano odontológico
* Vale transporte
* Transporte fretado
Localização:
Aracruz, Espírito Santo, Brasil