Perfil do Cargo:
* Conhecimento em Administração de Empresas é fundamental para este cargo.
* Experiência comprovada na liderança e gestão de equipes é crucial.
* Desenvolvimento de habilidades em operação de hotel, negociação, comunicação assertiva e visão estratégica são essenciais.
* Fácil adaptação a situações dinâmicas e tomada de decisões ágeis são necessárias.
* Liderança inspiradora e foco nos resultados são fundamentais.
* Ser proativo, resolução de problemas e organização são características desejáveis.
* Desenvolvimento de pessoas e engajamento da equipe são objetivos importantes.