Oferecemos uma oportunidade de carreira a um(a) profissional altamente qualificado(a), com perfil analítico e forte capacidade de articulação entre Diretoria Executiva (C-Level), áreas de negócio e Tecnologia da Informação.
O candidato será responsável por liderar projetos estratégicos de alto impacto, garantindo alinhamento com os objetivos corporativos e entregas com excelência.
Requisitos Obrigatórios:
* Formação Superior em Tecnologia da Informação, Engenharias, Contabilidade ou Administração;
* Mínimo de 5 anos de experiência comprovada em liderança de projetos de integração do ERP com sistemas legados;
* Conhecimento em boas práticas de Gestão de Projetos, como SAP Activate, PMBOK e Metodologias Ágeis (Agile);
* Experiência com gestão de equipes multifuncionais (key users, gestores, consultores, desenvolvedores, arquitetos);
* Atuação como ponto focal entre Diretoria (C-Level), áreas de negócio e TI;
* Sólida experiência em planejamento e controle de escopo, cronograma, riscos, comunicação e custos de projetos;
* Habilidade em gerenciamento de mudanças organizacionais e elaboração de reports semanais de status dos projetos;
* Disponibilidade para deslocamentos quinzenais à base do projeto.
Diferenciais que valorizamos:
* MBA ou Pós-graduação em Gestão de Projetos;
* Certificações reconhecidas (ex: PMI/PMP, Scrum Master);
* Conhecimento da legislação tributária brasileira;
* Vivência em processos de seleção e gestão de fornecedores de TI.
* Idioma – Inglês ou Espanhol
Competências desejadas:
* Liderança e influência estratégica
* Comunicação clara e objetiva
* Capacidade analítica e orientação a resultados
* Visão de negócio e pensamento crítico
* Proatividade e senso de dono
Local de Trabalho: Mossoró – RN ou Fortaleza - CE
Tipo de contratação: CLT - Presencial