Responsabilidades e AtribuiçõesAnalisar os custos de forma crítica, entendendo os custos da empresa, maiores fornecedores, capacidade de consolidação, etc.Alinhamentos com partes interessadas: Realizar alinhamentos estratégicos com os clientes internos, bem como com as demais áreas da companhia entendendo assim as necessidades da empresa de forma ampla.Requisições de compra: Analisar requisições de compra, verificando se as mesmas contêm todas as informações necessárias para a consulta de fornecedores, bem como os slas e kpis pertinentes ao processo, e auxiliar o cliente interno no detalhamento dos projetos, atuando assim como consultor na elaboração do briefing e/ou escopo técnico.Pesquisa de fornecedores: análise do mercado de suprimento (maiores fornecedores da categoria, tamanho da categoria, saúde financeira, maiores clientes etc.) trazendo assim novas opções de fornecimento para a TrocafoneNegociação: Negociar os melhores preços, prazos e condição de pagamento com fornecedores dentro de uma qualidade esperada, baseada no TCO. Negociar SLAs e KPIs com fornecedores de acordo com as necessidades da Trocafone.Contratação: Realizar interface entre fornecedor e jurídico, para que todas as cláusulas negociadas estejam inclusas.Processamento de pedidos de compra: Criar pedido de compras no sistema próprio, garantindo que todas as informações necessárias estejam inclusas no pedido de forma correta e completa, aplicando assim o conceito de scope of work.Performance: Avaliar performance de fornecedores e traçar planos de melhoria para casos de baixa performance.Análise de KPIs: Analisar e monitorar KPIs (key performance indicators) da área de compras e dos fornecedores.Apresentações: Criar apresentações para o time de gestão demonstrando a performace do departamento.Requisitos e QualificaçõesFormação administração de empresas, economia, engenharia eletrônica ou áreas correlatasTer experiencia prévia em processos de Procurement bem como em strategic sourcingNavegar entre as diversas camadas da empresa, sabendo lidar com os diferentes níveis e stakeholdersDomínio do Pacote Office, com foco em Excel (nível avançado é desejável);Vivência com ERP (TOTVS/Protheus será considerado diferencial);Inglês ( Intermediário); DiferencialPerfil ComportamentalProatividade e atenção a detalhes;Facilidade de comunicação e trabalho colaborativo em equipe;HonestidadePersistenteFlexibilidadeBenefícios:Vale transporteFretadoVale RefeiçãoConvênio MédicoConvênio Odontológico ( Opcional)TotalpassGympassDay OffEscala HíbridaSalário compatível com o mercado