Description Estamos comprometidos com o crescimento da indústria em Mato Grosso, fomentando um ambiente econômico forte e competitivo. O nosso propósito é representar as demandas do setor industrial e atender as necessidades de inovação, formação tecnológica, qualificação profissional, saúde, segurança e qualidade de vida do trabalho, dentre outras. Nós estamos presentes em Cuiabá, Várzea Grande, Rondonópolis, Cáceres, Nova Mutum, Lucas do Rio Verde, Sorriso, Sinop, Alta Floresta, Aripuanã, e Barra do Bugres, pelo futuro da indústria e do trabalho. Isso é o que somos e estamos em busca de profissionais apaixonados por novos desafios! O seu talento é muito importante para o Sistema Fiemt. Venha fazer parte do nosso timaço. Caso você não preencha os requisitos da atual vaga, não se esqueça de fazer o cadastro no nosso banco de talentos. Será um prazer construir o futuro com você ao nosso lado! Responsibilities Assegurar o fluxo de entrada e saída de documentações da área; Apoiar a equipe técnica nas rotinas administrativas dos projetos estruturantes da área de negócio; Realizar as rotinas administrativas da área de negócio; Efetuar solicitação de aquisição de materiais, produtos e serviços de acordo com as normas institucionais; Controlar e executar as rotinas financeiras relacionadas aos serviços; Apoiar as equipes técnicas no desenvolvimento de ações pontuais (palestras, workshop, oficinas, treinamentos etc.); Manter contato com fornecedores; Atender e controlar aos chamados direcionados as instituições via portal Transparência; Realizar a apropriação do fomento do Departamento Nacional para os serviços da SSI (área saúde); Apoiar as unidades executoras de MT, na operação do sistema Sharepoint, CRM, BRy, SE, nas elaborações de propostas comerciais entre outros (área de vendas); Acompanhar processos de aquisições para eventos (área de operação); Assessorando a Coordenação mediante o controle das ações das aquisições de compra para melhor eficácia, garantindo o cumprimento dos processos internos; Liderando a área de compras, realizando a gestão dos processos; Assessorando a equipe de compradores, através de fornecimento de orientação e suporte para ajudar a equipe a realizar suas funções de forma eficiente e eficaz através dos procedimentos descrito no regulamento para Contratação e Alienação RCA SESI/SENAI, bem como as Instruções Normativas; Identificando oportunidades de melhoria, desenvolvimento de políticas e procedimentos de compras. Controle de entrada de processos de compra, mediante recebimento processos de compras (dividir por comprador, lançar na planilha de controle de compradores); Monitorar o progresso das metas e objetivos da área/Unidade, por meio de indicadores específicos. Assessorar os usuários internos e externos, por meio de ligação, e-mail, portal de compras, chamados, recebendo e esclarecendo dúvidas sobre os processos de compras diretas e cotações, entre outras atividades relacionadas; Instruir/treinar novos colaboradores que farão parte do quadro e como demandantes. Prerequisites Formação Acadêmica: Ensino Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Direito, Gestão de Recursos Humanos, etc. Experiência: Desejável experiência em processos administrativos. Conhecimentos Específicos: Domínio em Informática (Pacote Office: Word, Power Point, Excel, Outlook); Rotinas administrativas; Raciocínio lógico, noções de estatística e matemática financeira. Outros Requisitos: CNH B: Desejável Disponibilidade para trabalhar final de semana: Desejável Disponibilidade para viajar: Desejável Experiences Informações de contratação: Contrato CLT. Salário: R$ 3.597,75 Carga Horária: 40h semanais, com banco de horas. Horário de Trabalho: Matutino/Vespertino Das 08h00 as 18h00 Município de trabalho: Cuiabá/MT Benefícios: Plano de Saúde; Plano Odontológico; Plano de Previdência Privada; Vale refeição/alimentação R$1.120,00 (para cargos com carga horária mensal superior a 100 horas); Vale-transporte (disponível apenas para os municípios que possuem transporte público); Universidade Corporativa; Seguro de vida em grupo; Serviço de Apoio Psicossocial, Financeiro e Jurídico; Meio período off no aniversário; Incentivo à Educação - Descontos nos serviços Sesi, Senai e IEL; Auxílio funeral.