ATENÇÃO: Vaga para Cidade de Campinas/Região Benefícios: - Pagamento da mensalidade da inscrição da OAB; - Pagamento de Time Sheet mensal, a partir do segundo mês de contratação; - Reembolso da OABPrev, valor fixo c/limite de teto máximo; - Auxílio Inglês, 20% valor da mensalidade, c/limite de valor mensal; - Auxílio Pós-graduação, 20% valor da mensalidade, c/limite de valor mensal; - Percentual de honorários de sucumbência de acordo com a área e projeto interno de remuneração da empresa; - Pagamento de Bônus Anual; - Pagamento de participação honorária em clientes apresentados pelo Advogado. 1. Requisitos técnicos e acadêmicos Graduação em Direito e registro ativo na OAB; Experiência de 5 anos a 7 anos, em escritório de advocacia na área do contencioso e consultivo trabalhista; Mandatória a experiência e conhecimento aprofundado em processo do trabalho, processo civil e direito material do trabalho, incluindo fase de execução/cumprimento de sentença; Capacidade de redigir peças processuais complexas, incluindo recursos e pareceres técnicos e opiniões legais; Habilidade para realizar audiências, sustentações orais e negociações extrajudiciais; Experiência na condução de processos estratégicos e no atendimento de clientes corporativos e individuais; Desejável Especialização em Direito em Direito do Trabalho ou em Direito Empresarial; Desejável conhecimento no sistema jurídico Legal One; Desejável inglês fluente (conversação e escrita); Disponibilidade para viagens com veículo próprio para realização de audiências presenciais em cidades do interior do Estado. 2. Competências comportamentais Precisão técnica e atenção aos detalhes, capacidade de trabalhar em equipe, boa comunicação oral e escrita, perfil analítico e estratégico, proatividade e autonomia. 3. Responsabilidades principais Conduzir processos judiciais e administrativos com autonomia, precisão técnica e estratégia; Elaborar petições iniciais, defesas, recursos, pareceres e contratos com qualidade e fundamentação; Realizar análises de risco e propor estratégias para mitigação de contingências jurídicas; Atuar na construção de soluções jurídicas eficientes; Atuar na orientação jurídica consultiva empresarial; Auxiliar na mentoria e suporte a advogados juniores e estagiários.