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Senior attorney

Campina Grande
Anunciada dia 20 dezembro
Descrição

Senior Attorney - A função será exercida presencialmente no escritório, em parceria com nossa equipe jurídica interna. O objetivo é garantir uma RJ tecnicamente sólida, com organização documental, governança e atuação rápida em temas urgentes que impactem ativos, preservando a continuidade dos empreendimentos. Principais responsabilidades- Conduzir a estratégia completa de RJ (pré-protocolo, protocolo, deferimento, plano, incidentes e etapas subsequentes). - Estruturar o desenho jurídico do polo ativo (incorporadoras SPEs) e orientar o time interno na organização do data room e consistência documental. - Elaborar e revisar as peças centrais: petição inicial, manifestações estratégicas e plano de recuperação (com apoio das áreas internas e, quando aplicável, assessoria financeira). - Atuar com prioridade em medidas urgentes relacionadas à proteção de ativos (penhoras, bloqueios, risco de expropriação/leilão), definindo estratégia e redigindo peças-chave. - Conduzir negociações macro com credores e apoiar tratativas estruturadas alinhadas ao plano. - Coordenar interface com Administrador Judicial, contabilidade, financeiro e demais stakeholders do processo. - Implementar ritos de governança do período recuperacional (rotina de prazos, relatórios, reuniões e entregas). Escopo (o que não é foco da posição)- Rotina diária das ações de investidores (acompanhadas pela equipe interna), salvo temas diretamente estratégicos para a RJ ou urgências críticas. Requisitos- OAB ativa. - Experiência comprovada em Recuperação Judicial/reestruturação (atuação prática em casos e peças relevantes). - Forte vivência em contencioso estratégico e execução (tutela de urgência, penhora, bloqueios). - Excelente redação jurídica, organização e priorização sob pressão. - Discrição, ética e postura orientada a resultado. Diferenciais- Experiência com incorporação imobiliária e SPEs. - RJ com múltiplos CNPJs e coordenação de equipes internas. - Boa interface com contábil/financeiro (fluxo de caixa, quadro de credores, projeções). Remuneração (PJ)Fixo/mês bonificação na homologação superados os marcos, conforme eventos objetivos:1. Protocolo do pedido de RJ2. Deferimento do processamento3. Protocolo do plano4. Homologação judicial do plano*Importante: Enviar curriculo atualizado com endereço e pretenção salarial.

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