Estamos procurando por um profissional responsável para gerenciar o controle de ponto e frequência dos colaboradores.
O nosso cargo visa desenvolver a carreira do candidato, oferecendo experiência prática e desafios regulares.
Suas principais responsabilidades incluirão:
* Alocar horas trabalhadas e férias dos colaboradores.
* Prestar suporte administrativo e recursos humanos aos funcionários.
* Processar e controlar o reembolso de despesas de viagem.
Para se candidatar, é necessário ter:
* Ensino médio completo.
* Experiência prévia de no mínimo 6 meses ou experiência interna adquirida.
* Habilidades excelentes de comunicação.
* Habilidades no uso de ferramentas administrativas.
Você receberá:
* Plano de saúde.
* Vale-refeição.
* Seguro de vida.
* Programa de desenvolvimento.