ATENÇÃOAo se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, cadastre seu Whats de forma correta na plataforma, preencha o Recrutest e o formulário com 5 perguntas, são etapas fundamentais e você irá contribuir para que o processo seletivo aconteça de forma mais ágil.Sobre a EmpresaCorretora de Seguros, fundada em janeiro de 2011, é especializada em atender embarcadores, transportadores, distrituidores, operadores logísticos, despachantes aduaneiros e trading companies.MissãoEntender as necessidades dos clientes para fornecer soluções sob medida em seguros e gerenciamento de riscos que proporcionem tranquilidade, segurança e agreguem valor aos negócios dos nossos clientes, através de produtos e serviços de alta qualidade a um custo competitivo.VisãoCrescer de forma sustentável, acima da média do mercado, se diferenciando dos outros players através de atendimento personalizado de alto nível, descomplicado e ágil, sendo reconhecida como a melhor escolha entre as corretoras de seguro do país.ValoresCondução dos negócios com ética, transparência e respeito, construindo relacionamentos sólidos e de longo prazo com nossos clientes. Atualização contínua para acompanhar as mudanças do mercado, estimulando a produção de novas ideias e soluções em seguro. Comprometimento com a satisfação, melhoria da performance e bons resultados dos nossos clientes, parceiros e colaboradores.ResponsabilidadesCotação de frota.Transmissão de propostas de frota.Acompanhamento da emissão das apólices.Realização de endosso.Mapeamento de resultado dos clientes.Negociação com as seguradoras.Negociação com corretores parceiros.RequisitosEnsino médio completo, desejável graduação em administração, tecnólogo em seguros ou área afim.Necessário conhecimento no mercado de seguros com foco em frota.Desejável conhecimento sobre regulação de sinistros bem como domínio de coberturas/produtos comercializados no mercado de seguro.Desejável Pacote Office nível intermediário.Desejável experiência em mercado de seguro.Perfil ComportamentalBom relacionamento interpessoal.Capacidade de lidar com situações adversas.Cordialidade.Flexibilidade.Habilidade de comunicação.Habilidade de trabalhar em equipe.Negociação.Organização.Capacidade de trabalhar sob pressão.BenefíciosHorário: atuação 100% Home Office, com eventuais reuniões presenciais.Carga horária de 8 horas por dia.Vale refeição: R$ 37,00 por dia trabalhado.Vale transporte.Plano de saúde 70% pago pela empresa.Seguro de vida.Salário base: R$ 3.500,00.Formação AcadêmicaFormação Acadêmica : Não informadoSalárioSalário : A combinarCargoCargo : OutrosEmpresaEmpresa : Sheron Dalcin Desenvolvimento HumanoRamo : Recursos Humanos / Recrutamento e seleção
#J-18808-Ljbffr