Principais responsabilidades:
* Realizar controle de fluxo de caixa, recebimentos, depósitos bancários e conferência de pagamentos.
* Emitir e gerenciar notas fiscais no sistema (FOCCO), incluindo manifestos e processos interestaduais.
* Administrar contas a pagar (água, energia, fornecedores, plano de saúde etc.) e organizar documentos físicos e digitais.
* Apoiar o setor de RH em processos de admissões, férias, benefícios, ponto e convenções coletivas.
* Solicitar e controlar materiais de escritório, limpeza e fardamento da equipe.
* Atender clientes (presencial, telefone, WhatsApp e Instagram), oferecendo suporte e direcionando demandas.
* Apoiar a equipe de vendas, incluindo atualização de cadastros, premiações e suporte operacional.
* Substituir o gerente de vendas em ausências, garantindo a continuidade das operações.
* Realizar contatos com fornecedores e acompanhar processos administrativos diversos.
Requisitos:
* Ensino médio completo (desejável formação técnica ou superior em Administração, Contabilidade ou áreas afins).
* Conhecimento em informática (Excel, sistemas de gestão).
* Boa comunicação verbal e escrita.
* Organização, atenção aos detalhes, iniciativa e controle emocional.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$1.843,32 - R$2.737,00 por mês
Experiência:
* Finanças (Preferencial)