Benefícios:
– Plano de Cargos e Salários;
– Unimed (após 6 meses de empresa);
– Programa de Alimentação do Trabalhador (Vale - Refeição);
– Seguro de vida;
– Auxílio para estudos e treinamentos conforme orçamento do setor e da empresa.
Requisitos:
– Ensino fundamental e/ou ensino médio completo;
– Possuir CNH com EAR (Exerce Atividade Remunerada);
– Possuir conhecimento do CTB;
– Possuir conhecimento sobre mecânica.
Diferencial: Possuir conhecimento sobre os produtos comercializados pela empresa;
Principais atividades:
Sumário (atividades resumidas): Efetuar a movimentação e transporte eficiente de produtos da empresa para seus clientes, garantindo que as entregas sejam realizadas dentro do prazo e de forma segura.
Categorias:
– Manusear mercadorias, organizando-as de acordo com a rota;
– Separar as notas fiscais e demais documentos necessários para o transporte, certificando-se do seu conteúdo;
– Contribuir com adequado manuseio dos veículos e sua manutenção regular, bem como, seguindo a política da frota;
– Auxiliar nas atividades do depósito, conforme demanda;
– Deslocar mercadorias entre as unidades e efetuar a entrega para os clientes, carregando e descarregando os veículos;
– Efetuar contato com os clientes, adotando uma postura profissional, cortês e prestativa, buscando solucionar eventuais dúvidas, problemas ou reclamações;
– Propor, frequentemente, sugestões de melhoria para os processos, com foco em inovação e avanço do negócio.
Etapas do processo de Recrutamento e Seleção:
– 1ª Triagem do currículo;
– 2ª Realização dos testes de Mapeamento de Perfil (são enviados por e-mail);
– 3ª Entrevista com o RH;
– 4ª Entrevista com o gestor.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$2.274,88 - R$2.460,52 por mês
Benefícios:
* Assistência médica
* Auxílio-educação
* Celular da empresa
* Convênios e descontos comerciais
* Estacionamento gratuito
* Participação nos lucros
* Seguro de vida
* Vale-refeição
* Vale-transporte