Descrição da vaga
Buscamos um(a) Analista de Recursos Humanos Generalista com foco em Treinamento e Desenvolvimento para atuar de forma estratégica no desenvolvimento de pessoas, apoiando as lideranças na construção de equipes de alta performance. Este profissional será responsável por estruturar, executar e acompanhar ações de capacitação, alinhadas às necessidades do negócio e à cultura organizacional.
Principais responsabilidades
* Levantar necessidades de treinamento junto às lideranças e áreas internas;
* Planejar, organizar e executar programas de treinamento e desenvolvimento;
* Elaborar conteúdos, materiais e cronogramas de treinamento (presencial e online);
* Conduzir treinamentos internos, integrações e capacitações comportamentais e técnicas;
* Acompanhar indicadores de T&D (participação, eficácia e resultados);
* Avaliar a eficácia dos treinamentos e propor melhorias contínuas;
* Apoiar processos de integração de novos colaboradores;
* Atuar de forma generalista nos subsistemas de RH (R&S, clima, endomarketing, apoio a DP), quando necessário.
Requisitos
* Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
* Experiência prévia como Analista de RH, com atuação em Treinamento e Desenvolvimento;
* Conhecimento em metodologias de aprendizagem e desenvolvimento;
* Boa organização, planejamento e didática;
* Excel intermediário ou avançado.
Diferenciais
* Experiência com universidades corporativas ou trilhas de aprendizagem;
* Vivência em empresas de serviços, varejo ou franquias;
* Conhecimento em ferramentas de LMS;
* Experiência com avaliação de desempenho e PDI.
Competências comportamentais
* Boa comunicação e facilidade para conduzir grupos;
* Perfil analítico e estratégico;
* Proatividade e senso de responsabilidade;
* Capacidade de engajar pessoas e lideranças.
Regime de contratação
* CLT
* Jornada: segunda a sexta-feira - horário comercial
* Modalidade: presencial
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.500,00 por mês