Description Somos a ERO, uma mineradora que nasceu no coração do Brasil e cresceu levando para o mundo mais força e energia — uma força que impulsiona setores produtivos e contribui para o desenvolvimento de diferentes regiões. Desde 1979, quando iniciou suas atividades na unidade Caraíba, a empresa vem consolidando sua presença no setor mineral brasileiro, expandindo para a mina de ouro em Xavantina, avançando na implantação da unidade Tucumã — que se destaca como um dos principais polos de produção de cobre do país. Nosso crescimento é movido pela experiência em exploração, que nos ajuda a expandir a vida útil de nossas minas e a avançar em novos projetos, como o Projeto Furnas, no Pará. Nosso jeito de fazer mineração é guiado por valores sólidos: cuidado, coragem, honestidade, colaboração e excelência. Esses princípios estão no centro de tudo o que fazemos — desde o chão da mina até as decisões estratégicas. E eles também orientam como cuidamos do crescimento de cada pessoa na Ero. O nosso objetivo é claro: ser a melhor empresa de mineração do Brasil, e sabemos que isso só é possível investindo nas pessoas que constroem esse futuro com a gente, todos os dias. Se identificou? Buscamos uma pessoa para atuar como Engenheiro(a) de Manutenção III que será responsável por g arantir a excelência operacional por meio da análise de desempenho, identificação de oportunidades de melhoria e implementação de soluções técnicas e estratégicas voltadas à manutenção da planta de beneficiamento de ouro e da frota automotiva, promovendo aumento de confiabilidade, disponibilidade e redução de custos, implementar, manter e aprimorar continuamente os sistemas de gestão da empresa, assegurando a conformidade com normas internacionais e promovendo uma cultura de melhoria contínua e excelência operacional. Local de trabalho: Nova Xavantina - MT Modelo de contratação: Efetivo, CLT | Presencial Gerência : Gerência de Manutenção (para uso interno) ✨ Venha crescer com a gente! SomosEro TrabalheConosco Oportunidade A Ero não cobra nenhum valor para a participação em suas etapas de recrutamento e seleção. Todas as candidaturas devem ser realizadas exclusivamente por meio dos nossos canais oficiais. Responsibilities Análise de Performance Operacional Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) da planta e da frota, como MTBF, MTTR, disponibilidade, eficiência energética e produtividade; Realizar estudos de confiabilidade e análise de falhas (RCFA, FMEA); Gestão de Manutenção Apoiar na definição e revisão de planos de manutenção preventiva, preditiva e corretiva; Avaliar e propor melhorias nos processos de manutenção com base em dados históricos e tendências operacionais; Otimização de Equipamentos e Processos Identificar gargalos operacionais e propor soluções técnicas para aumento de eficiência; Participar de projetos de melhoria contínua e inovação tecnológica; Gestão de Indicadores e Relatórios Desenvolver dashboards e relatórios analíticos para suporte à tomada de decisão; Apresentar resultados e planos de ação para liderança técnica e gerencial; Integração Multidisciplinar Atuar em conjunto com equipes de manutenção, operação, engenharia e suprimentos; Promover cultura de excelência operacional e segurança; Auditoria Técnica de Equipamentos Realizar inspeções e auditorias técnicas periódicas nos ativos da planta e frota para garantir conformidade com padrões operacionais e de segurança; Planejamento Estratégico de Manutenção Contribuir na elaboração do plano mestre de manutenção anual, alinhando metas de performance com o orçamento e cronograma de produção; Análise de Custo-Benefício Desenvolver estudos de viabilidade técnica e econômica para substituição, reforma ou aquisição de novos equipamentos; Integração de Novas Tecnologias Avaliar e implementar soluções tecnológicas como sensores IoT, sistemas de monitoramento remoto e inteligência artificial para manutenção preditiva; Gestão de Ciclo de Vida de Ativos Monitorar o ciclo de vida dos ativos e propor estratégias de extensão de vida útil ou descomissionamento planejado; Participação em Comitês Técnicos Representar a engenharia de performance em comitês multidisciplinares de melhoria contínua, inovação e sustentabilidade. Prerequisites Escolaridade (mínima) exigida: Formação: Engenharia Mecânica, Elétrica, de Produção ou áreas correlatas; Conhecimentos sólidos em manutenção industrial, confiabilidade de ativos, gestão de performance e ferramentas de melhoria contínua (Lean, Six Sigma); Domínio de sistemas de gestão de manutenção (SAP PM, Totvs, etc.) e ferramentas de análise de dados (Power BI, Excel avançado); Inglês intermediário a avançado; Disponibilidade para residir em Nova Xavantina/MT; Desejável certificação em RCM, TPM ou similares. Experiences Oferecemos salário competitivo PLR Previdência Privada Convênio Médico Assistência Odontológica Seguro de Vida Refeição no local de trabalho (nas unidades) Vale Refeição (nos escritórios) Vale Alimentação Transporte Programa de Qualidade de Vida Gympass – Wellhub Licença Maternidade e Paternidade Estendida (Empresa cidadã) Convênio com Clube - pode variar conforme localidade Auxílio na compra de óculos para a família