Atividades: Admissão e demissão; Conferência de folha de pagamento e rescisão; Atualização de cadastro geral de empregados e desempregados - CAGED; Realização de liberação de pagamento e férias; Informar horas extras e banco de horas; Análise e controle de folha de ponto eletrônico; Organização de arquivos; Gestão de benefícios como VR, VT e Assistência Médica; Emissão de boletos dos benefícios; Mobilização de pessoal e integração; Realização de atendimento e esclarecimento de dúvidas de funcionários. Pré requisitos: Experiência anterior com rotinas de departamento pessoal; Ensino superior cursando em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins LI-Onsite