Atividades da vaga – Analista de Recursos Humanos Júnior
Estamos em busca de uma pessoa proativa, comunicativa e com vontade de crescer na área de Recursos Humanos! ✨
Confira abaixo as principais responsabilidades dessa posição:
Recrutamento e Seleção– Triagens de currículos, agendamentos e condução de entrevistas;
– Alinhamento de perfil com líderes e acompanhamento de vagas estratégicas;
– Mapeamento de perfil;
– Divulgação de Vaga.
Treinamento e Desenvolvimento– Apoio na elaboração e condução de treinamentos internos;
– Levantamento de necessidades de capacitação junto às lideranças;
– Acompanhamento de indicadores e feedbacks de T&D.
Onboarding e Integração de Novos Colaboradores– Planejamento e execução de programas de boas-vindas e integração;
– Acompanhamento dos primeiros dias dos novos talentos.
Ações Internas e Clima Organizacional– Apoio em campanhas internas, datas comemorativas e ações de engajamento;
– Contribuição ativa para a manutenção de um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.