Missão do Cargo: Somos uma franqueadora de food service, com 20 lojas no Rio de Janeiro. Nossa marca possui mais de 30 anos de história e atravessamos a pandemia com consistência e seguimos com o nosso plano de crescimento e expansão. Buscamos um(a) gerente de marketing para liderar o setor e prestar suporte às franquias. De forma global, o trabalho consiste em desenvolvimento de campanhas institucionais de fortalecimento da marca, campanhas comerciais visando melhorar o desempenho das lojas da rede, gerir equipe interna e a prestação de serviço dos terceirizados (agências e assessoria). Responsabilidades e atribuições Responsabilidades - Elaboração/atualização constante dos manuais e informativos, - Garantir que toda a comunicação e campanhas estejam alinhadas com o Branding da marca; - Planejamento e ordenação do processo criativo para desenvolvimento de campanhas institucionais e comerciais, validando com a diretoria e fazendo as apresentações para conselho de franqueados, - Relacionamento com franqueados, construindo relações de confiança e qualidade, capacidade de conduzir solução de conflitos de forma positiva e construtiva, escuta ativa e reuniões com os mesmos periodicamente, - Monitoramento dos indicadores de TC, TM, Faturamento e day part sales, de acordo com as diretrizes da empresa; - Executar e controlar o orçamento previsto mensalmente para o setor, em observância com o fundo de marketing; - Estabelecer, acompanhar e conduzir o Planejamento de Marketing anual da marca; - Estabelecer, acompanhar e conduzir um Planejamento de Assessoria de Imprensa; - Gestão e planejamento, junto com outros líderes, da Convenção anual de franqueados; - Participar de todas as decisões importantes da área tais como planejamento anual, fundo de marketing, reuniões com o conselho de franqueados de marketing, diretoria, etc; - Reportar mensalmente, à diretoria, os relatórios de performance da área, gerados internamente e pelos parceiros; - Reportar periodicamente aos franqueados os resultados de ações de marketing; - Coordenação da implementação do projeto de CRM da marca. Requisitos e qualificações Qualificações - Ensino Superior Completo em Publicidade, Administração ou áreas correlatas; - Alta capacidade de organização e solução de demandas; - Experiência sólida em franchising; - Experiência sólida em Food Service; - Conhecimento de KPIs clássicos de Food Service e varejo; - Experiência em branding; - Veículo próprio e habilitação válida; (Desejável) Informações adicionais Report.: Direto ao gestor da empresa. Desafios: trabalhar com urgências e metas Local de trabalho: Híbrido (detalhar) - endereço: Horário:Segunda à Sexta de 9h às 18h (confirmar) Remuneração: PJ (Pretensão Salarial) Notebook Cel VR Plano de Saúde (confirmar salário e benefícios) Além disso, a Hightalentgang fica responsável pelo treinamento e desenvolvimento de seus colaboradores, da pesquisa de engajamento, da análise de estrutura organizacional, dos cargos e salários, da sua responsabilidade social, da sua qualidade de vida e tudo mais referente à parte estratégica de Recursos Humanos e Sustentabilidade. Nosso papel é levar até você e seus colaboradores o olhar das empresas que cuidam.