Departamento: Suprimentos/Compras Reporta-se a: Coordenador/Gerente de Compras Nível: Júnior Missão do Cargo: Executar atividades operacionais do processo de compras, assegurando o abastecimento de materiais e serviços dentro dos prazos, padrões de qualidade e custos estipulados, apoiando o time nas negociações e na análise de fornecedores. Responsabilidades Principais: Executar processos de cotação e compra de materiais e serviços de baixa a média complexidade. Solicitar, receber e analisar propostas de fornecedores, avaliando preço, prazo e condições comerciais. Atualizar e acompanhar pedidos de compra no sistema ERP. Dar suporte nas negociações com fornecedores sob orientação da liderança. Manter atualizado o cadastro de fornecedores, incluindo documentos obrigatórios e certificados. Acompanhar prazos de entrega, reportando atrasos e divergências à liderança imediata. Auxiliar na avaliação de performance de fornecedores (entrega, qualidade, atendimento). Apoiar na busca por novos fornecedores para redução de custos e melhoria de prazos. Trabalhar em conformidade com políticas internas e boas práticas de compliance e ESG. Requisitos Formação: Ensino superior em andamento ou completo em Administração, Logística, Engenharia ou áreas correlatas. Conhecimentos Técnicos: Pacote Office intermediário (Excel é sobrevivência). Conhecimento básico em sistemas ERP (desejável). Noções de cadeia de suprimentos, impostos (ICMS, IPI) e análise de contratos (diferencial). Habilidades Comportamentais: Organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Perfil analítico com visão de processo. Senso de urgência com responsabilidade. Indicadores de Performance (KPIs): Acuracidade das compras (desvios de preço e entrega). Lead time médio de compras. Nível de atendimento ao cliente interno. Percentual de savings em negociações (em apoio à liderança).
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Analista de negócios
Empresa:
Ana lisboa coaching e consultoria
Empresa atua no ramo de RH.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(CH)