Descrição da Empresa
A CTA - Continental Tobaccos Alliance S/A é uma empresa do setor de tabaco, localizada em Venâncio Aires, no estado do Rio Grande do Sul. Atuamos com compromisso e responsabilidade, mantendo um canal de comunicação para esclarecer dúvidas, receber sugestões e atender a reclamações ou denúncias. Acreditamos em um ambiente colaborativo e sustentável, buscando a união entre nossos valores e os de nossos colaboradores.
Descrição do Cargo
Estamos ampliando nosso time e buscamos Desenvolvedores(as) de Software para atuar presencialmente em Venâncio Aires/RS.
A vaga é flexível quanto ao perfil técnico: você poderá trabalhar com desenvolvimento desktop, mobile ou web, conforme suas habilidades e interesses.
Se você quer atuar em um ambiente colaborativo, inovador e com espaço para crescimento, essa pode ser a sua chance de fazer diferente.
As responsabilidades do cargo incluem desenvolver e manter aplicações desktop e/ou mobile e colaborar com o time de desenvolvimento na criação de aplicações com interfaces intuitivas. Atuar na manutenção e evolução de sistemas existentes. Contribuir com ideias e boas práticas para melhorar processos internos e qualidade técnica.
Requisitos
Atuação presencial em Venâncio Aires/RS
Ensino superior completo ou em andamento em Ciência da Computação ou áreas afins
Experiência prévia em desenvolvimento de software
Conhecimento em Kotlin, JavaScript, TypeScript ou frameworks como React ou Angular
Conhecimento em SQL
Proatividade e vontade de aprender novas tecnologias
Benefícios
PPR: O Programa de Participação nos Resultados
Plano de saúde Unimed: oferecemos um plano de saúde completo Com cobertura para consultas, exames e internações a nível nacional
Plano odontológico: a empresa oferece o plano de assistência odontológica Uniodonto. Este plano também é extensivo aos dependentes
Reembolso de medicamentos: a empresa reembolsa parte do valor de medicamentos, conforme regulamento. Extensivo a empregados e seus dependentes
Vale alimentação
Refeições na empresa
Escola infantil: Com uma ótima infraestrutura e totalmente gratuita, atende filhos de empregados de até 6 anos de idade
Antecipação do 13º salário
Reembolso de óculos/lentes: a empresa reembolsa parte do valor de aquisição de óculos de grau ou lentes de contato, conforme regulamento
Seguro de vida em grupo
Banco de horas
Redução de carga horária: Durante 18 semanas por ano ocorre a redução da carga horária semanal de 44 para 40 horas, liberando os empregados do expediente nas sextas-feiras à tarde
Folga aniversário
Associação de empregados/clube: a AFCTA disponibiliza um clube de lazer aos empregados associados. Sua estrutura conta com salão de festas, piscinas, quadras de esportes, área de lazer para as crianças e eventos de integração