Vaga 1: SAP S/4HANA Program / Project / Cutover / Release Manager Vaga 2: SAP Scrum Master – Ariba Buying Channel & S/4HANA IntegrationRemote | CLT | Long-term engagementOrientações importantes para candidatura Este processo seletivo contempladuas vagas distintasdentro do mesmoProjeto Global SAP liderado pela Tech Mahindra. Antes de se candidatar, leia atentamente os perfis descritos abaixo eidentifique qual vaga está mais alinhada à sua experiência profissional. Como se candidatar corretamente: Escolha a vaga compatível com o seu perfil Vaga 1:SAP S/4HANA Program / Project / Cutover / Release Manager Vaga 2:SAP Scrum Master – Ariba Buying Channel & S/4HANA Integration Inscreva-se normalmente pelo link da vaga. No momento de enviar o currículo, informe claramente no título do arquivo do CV o nome da vaga escolhida, por exemplo: CV – SAP S/4HANA Program Project Cutover Release Manager – Nome Sobrenome CV – SAP Scrum Master Ariba S/4HANA – Nome Sobrenome Essa identificação éessencialpara que seu perfil seja avaliado corretamente pelo time recrutador. Importante:Caso você entenda que seu perfil seja aderentea apenas uma das vagas, inscreva-se indicandosomente a posição correspondente. Cada vaga possui escopo, responsabilidades e requisitos específicos.Perfil 1 – SAP S/4HANA Program / Project / Cutover / Release Manager ✦ Principais Responsabilidades Liderar programas e projetosSAP S/4HANA end-to-end, garantindo governança, planejamento, execução e entrega. Definir e executar a estratégia deCutover e Go‐Live, incluindo mock cutovers, dress rehearsals, gestão de riscos, dependências e planos de contingência. Gerenciar Release Management,contemplando calendário de releases, transportes e ambientes (DEV, QA, UAT, PRD), assegurando qualidade e controle. Atuar como ponto central de decisão durante Go‐Live e Hypercare, garantindo a continuidade do negócio. Conduzir a comunicação com stakeholders globais, negócio, TI, SAP e partners, incluindo fóruns executivos e reports de status. Garantir qualidade, compliance, estratégia de testes e melhoria contínua em ambientes SAP globais. ✦ Requisitos Esperados Inglês fluente Experiência sólida emimplementações ou conversões SAP S/4HANA(Greenfield, Brownfield ou ECC → S/4HANA). Vivência comprovadaliderando Cutover, Go‐Live e Hypercareem programas SAPde grande porte. Bom entendimento demódulos SAP como FI, CO, MM, SD, PP, EWM, Ariba (não é necessário dominar todos). Experiência comSAP Activate, Agile ou modelos híbridos de delivery. Forte capacidade de liderança, comunicação e gestão de stakeholders. Certificações como PMP, PgMP ou PRINCE2 são altamente desejáveis.Perfil 2 – SAP Scrum Master – Ariba Buying Channel & S/4HANA Integration ✦ Principais Responsabilidades Atuar comoScrum Masterem times SAP focados emSAP Ariba Buying / Guided Buying. OrquestrarBuying Channels(Guided Buying, Catálogos, Spot Buy), regras de aprovação e políticas de compra. Coordenar integrações entreSAP Ariba e SAP S/4HANA, incluindo fluxos de compras, faturamento, impostos, fornecedores e contabilidade. Facilitar cerimônias Agile, remover impedimentos e garantir previsibilidade das entregas. Trabalhar de forma próxima com áreas comoProcurement, Finance, Tax, IT Security, Master Datae fornecedores externos. Assegurar aderência aSOX, GxPe requisitos de auditoria, especialmente em ambientes corporativos regulados. Apoiar fases de hypercare, estabilização, planejamento de releases e melhoria contínua. ✦ Requisitos Esperados Inglês fluente Experiência comoScrum Master em projetos SAP, com atuação em Ariba. Conhecimento sólido de processosSource-to-Pay / Procure-to-Pay. Vivência comSAP Ariba Buying / Guided Buying, catálogos e workflows de aprovação. Entendimento de integraçõesAriba–S/4HANA (CPI, APIs, IDocs). Experiência em ambientes corporativos globais, complexos ou regulados. Certificações Agile (CSM, PSM, SAFe) são diferenciais.