Supervisor Vendas e Serviços (Varejo) - Blumenau Join to apply for the Supervisor Vendas e Serviços (Varejo) - Blumenau role at C&A Brasil Supervisor Vendas e Serviços (Varejo) - Blumenau Join to apply for the Supervisor Vendas e Serviços (Varejo) - Blumenau role at C&A Brasil A C&A é muito eu Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira. Referência no varejo de moda, a C&A se orgulha de ter mais de 14 mil pessoas atuando em suas operações no Brasil para oferecer a melhor experiência para nossas clientes! Descrição da vaga A C&A é muito eu Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira. Referência no varejo de moda, a C&A se orgulha de ter mais de 14 mil pessoas atuando em suas operações no Brasil para oferecer a melhor experiência para nossas clientes! Trabalhar na C&A é fazer parte de um ambiente inovador e divertido, que estimula o desenvolvimento profissional em todas as fases da carreira. Aqui você pode ser quem é! O respeito às pessoas e à diversidade fazem parte dos nossos valores. Enxergamos a moda como uma plataforma de expressão e de como as pessoas se conectam. Queremos fazer uma moda com impacto positivo, o que nos torna únicos. Nossa cultura acredita no valor e na riqueza das diferenças. Somos uma multinacional com alma brasileira. Curta nossa página de carreira no LinkedIn para saber mais sobre nosso dia-a-dia! Se você se identifica com a C&A e procura uma empresa, acima de tudo, apaixonada por pessoas, VemPraCeA atuar como: Responsabilidades e atribuições Assegurar a garantia da execução das atividades operacionais, implantação das estratégias corporativas e aproveitamento de oportunidades comerciais. Garantir que os custos operacionais da loja estejam dentro dos parâmetros estabelecidos como meta por meio da conscientização de consumo, ações que evitem perdas potenciais e identificação de oportunidades e soluções de redução de custos e ganho de escala, sem qualquer prejuízo à experiência de compra do cliente. Garantir que as experiências de compra de nossos clientes sejam compatíveis com o que estabelecemos em nossa missão: “ superar as expectativas dos clientes”, mensuradas em pesquisas de satisfação de clientes – “cliente oculto” - através de ações voltadas para vendas, processos e atendimento. Garantir a uniformidade de operação, exposição e atendimento entre todas as lojas C&A executando as tarefas conforme orientações dos diversos setores da empresa, manuais padrão e políticas internas. Fomentar o orgulho de pertencer a C&A em nossos associados e a atratividade de nossa empresa no mercado de trabalho, consequentemente reduzindo o índice de turnover da loja através da divulgação e execução do plano de carreira e definição do plano de sucessão tendo como ferramentas os processos de seleção e contratação realizados de acordo com o manual de seleção Fábrica de Talentos, cumprimento do calendário de treinamentos, acompanhamentos e feedbacks constantes e avaliações de desempenho estruturadas. Liderar equipes de alta performance baseado em um plano de sucessão detalhado que englobe a identificação de potenciais e fortalecimento de suas características a serem desenvolvidas, além da distribuição de responsabilidades. Promover ampliação e renovação na carteira de clientes através do atendimento feito pelos associados do Varejo e RFS enquanto executam suas tarefas e atendem os clientes, através de treinamentos, orientações, acompanhamentos e ações de reconhecimento e motivação. Minimizar as perdas ao patrimônio da loja por meio da manutenção preventiva, correta utilização de equipamentos e da análise dos pontos críticos da loja, atuando em parceria com a equipe de fiscais e do técnico de manutenção; Estimular o interesse e a participação de nossos associados em ações do Instituo C&A, através da divulgação das atividades, assim como na atuação como facilitador para que o trabalho voluntário possa ser realizado; Elaborar e garantir a correta execução do planejamento de horários da equipe através do estudo de curva de vendas e seguindo as políticas de Recursos Humanos da empresa; Responsável por auxiliar o gerente na contratação de novos profissionais, avaliação de desempenho e alocação de associados de uma determinada loja; Garantir que o calendário de treinamento da empresa seja cumprido, através do planejamento prévio e atuação como facilitador e multiplicador; Acompanhar a visita dos representantes da empresa em sua unidade (compradores, engenheiros, dentre outros), fornecendo informações pertinentes sobre a loja e seus concorrentes. Zelar pela imagem da empresa, representando-a perante seus clientes e o mercado onde atua, através da prática de princípios éticos e pela adoção das políticas internas e normas da empresa. Estar atento a oportunidades comerciais que surjam no mercado onde atua e que possam impactar em nosso negócio, reportando ao gerente da loja movimentações da concorrência, ações comerciais (shoppings, associação de lojistas, câmara de lojistas, etc), assim como oportunidades de inserção da C&A em campanhas, eventos locais, etc. Requisitos e qualificações É recomendável que se tenha experiência com liderança, planejamento, atendimento ao cliente, operação de Varejo e vendas; É importante que tenha fluência verbal (boa comunicação) e facilidade em lidar com pessoas; Ensino superior completo; Pacote office. Informações adicionais O que oferecemos? Assistência Médica e Odontológica (Titular e Dependentes); Dr. C&A - Telemedicina e Teleterapias; Bônus anual; Gympass; VT; BDay Off, no mês de aniversário você tem um dia de folga de presente para você! Benefício Refeição Flex (VA e/ou VR); Férias Semestrais; Desconto em compras nas lojas C&A e e-commerce. Etapas do processo Etapa 1: Cadastro1Cadastro Etapa 2: Triagem de Currículos2Triagem de Currículos Etapa 3: Avaliação de Currículos3Avaliação de Currículos Etapa 4: Entrevista Final4Entrevista Final Etapa 5: Contratação5Contratação Nossa História A C&A é uma das maiores redes de varejo de moda no mundo. De origem holandesa, foi fundada em 1841 pelos irmãos Clemens e August, cuja união das iniciais de seus nomes resultou na marca C&A. Nessa trajetória de sucesso, em 1976 foi inaugurada a primeira loja no Brasil, no Shopping Ibirapuera, em São Paulo. Atualmente, a C&A está presente em todos os estados do território nacional com mais de 330 lojas. Claro que, desde a sua primeira unidade, muita coisa mudou, mas a filosofia de trabalho continua a mesma: entendemos as pessoas, suas necessidades, evoluções, sua relação com a moda e as tendências, e traduzimos isso em uma experiência vibrante e completa. Esse é o nosso jeito de criar combinações para impulsionar e inspirar o pertencimento de cada pessoa. A gente se encontra na C&A Por aqui, acreditamos que nós podemos impactar positivamente as pessoas para que sejam o que desejam ser por meio da moda. Cada associada e associado traz consigo a alegria, a vibração e a energia para transformar o varejo e a moda no Brasil. Somos muitos e únicos, cada um trabalhando para dar vida ao nosso propósito. Além disso, há experiências que só a C&A pode oferecer: ambiente leve, informal e divertido; valores e compromissos inegociáveis para a sociedade; desenvolvimento profissional no varejo; e conexão com uma marca de renome e que entrega resultados consistentes. Nós vestimos as mudanças! Esse é o nosso DNA! Get notified about new Sales Supervisor jobs in Barueri, São Paulo, Brazil. Supervisor de vendas - Região Zona Norte | Centro/SP Barueri, São Paulo, Brazil R$2,000.00-R$50,000.00 1 day ago Renner - Supervisor Comercial - Guarulhos/ SP Supervisor Comercial iCarros - Distrito Federal e Região Renner - Supervisor Comercial - São Paulo/Capital - Destinadas para Pessoas Negras Itapecerica da Serra, São Paulo, Brazil 1 year ago Greater São Paulo Area R$3,001.00-R$4,000.00 2 days ago Greater São Paulo Area R$4,000.00-R$4,000.00 2 months ago Jundiaí, São Paulo, Brazil R$7,001.00-R$8,000.00 1 week ago Greater São Paulo Area R$4,285.00-R$5,375.00 7 months ago Greater São Paulo Area R$5,001.00-R$6,000.00 2 months ago Cotia, São Paulo, Brazil R$3,500.00-R$3,500.00 1 week ago Supervisor de Vendas – Bebidas Funcionais Greater São Paulo Area R$10,000.00-R$10,000.00 1 week ago Supervisor Comercial de Vendas Presencial – Concessionária Greater São Paulo Area R$6,001.00-R$7,000.00 1 month ago Santana de Parnaíba, São Paulo, Brazil 1 month ago Supervisor Comercial de Vendas Online – Concessionária Greater São Paulo Area R$6,001.00-R$7,000.00 1 month ago Supervisora de Vendas - Top Center Shopping - São Paulo/SP (HTO) Barueri, São Paulo, Brazil R$3,504.00-R$3,504.00 2 months ago São Paulo, São Paulo, Brazil R$2,000.00-R$3,000.00 5 months ago J-18808-Ljbffr