-Experiência comprovada em cargos sênior de gestão ou direção de pós-venda;-Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Mecânica, Administração ou áreas correlatas;-Conhecimento técnico em máquinas agrícolas;-Conhecimento em sistema de gestão de Pós-Vendas;-Habilidade com gestão de equipe;-Habilidade no atendimento ao cliente de Máquinas Agrícolas;-Inglês intermediário (leitura técnica)-Garantir a implementação do plano de crescimento da operação com foco em volume, market share, KPIs, rentabilidade e inovações;-Assegurar o desdobramento das estratégias e políticas de pós-venda e o cumprimento dos programas da fábrica (AGCO);-Integrar e maximizar os resultados das áreas de Serviços, Venda de Peças, Garantia e Tecnologia Agrícola;-Identificar oportunidades de crescimento e fortalecer parcerias existentes;-Negociar o plano trimestral e anual com a fábrica (AGCO) na aquisição de peças e lubrificantes;-Garantir a a qualidade do atendimento aos clientes, acompanhar as pesquisas de satisfação, a análise dos resultados e as ações corretivas;-Analisar tendência de mercado, recomendações de marketing e modelos de negócio;-Promover o desenvolvimento das lideranças, a melhoria constante do clima e formação das equipes técnicas;-Assegurar a implementação de novos processos e procedimentos, para maior eficiência dos resultados;-Garantir o P&L (Lucros e Perdas) da operação, planejar e implementar ações de melhoria;