Monitorar as vendas da seção executar plano de ação alinhado aos gerentes de área e de departamento Identificar oportunidades e condições de abertura de loja, de sua seção Garantir procedimentos operacionais da seção (estoques, exposições, sinalização, promoções, conferencia) Revisar as promoções e eventos da seção Monitorar os indicadores da lojas seção (vendas, quebras, margens, In Stock e FSA) garantir plano de ação da seção Liderar reunião de piso da seção garantir engajamento e clima da seção. Requisitos: - Escolaridade Mínima: Ensino Médio Completo, desejável cursando nível superior;
- Possuir vivência na área de recebimento/depósito e áreas afins;
- Possuir experiência em gestão de pessoas;
- Ter atuado no segmento de varejo ou atacado;
- Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 (feriados e finais de semana);
- Disponibilidade de horário.
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
- Assistência Médica
- Seguro de Vida
- Assistência odontológica
- Vale transporte
- Participação nos Lucros e Resultados
- Vale alimentação
- Desconto em compras nas lojas do Grupo
- Parceria com universidades e escolas de idiomas