Descrição da Vaga: Liderar, treinar e desenvolver a equipe de vendas e atendimento. Realizar reuniões de alinhamento e feedback com o time. Promover um ambiente motivador e colaborativo. Requisitos: Conhecimento em técnicas de vendas e gestão comercial. Forte capacidade de liderança e gestão de pessoas. Foco em resultados, metas e excelência no atendimento ao cliente. Capacidade de desenvolver e motivar equipes. Escolaridade Mínima: Ensino Médio Jornada de Trabalho: segunda a sexta: 08h00 ás 18h00 e aos sabados 08h00 ás 13h00. Benefícios: Remuneração a combinar 40% pelo cargo de confiança ( podendo variar de acordo com os requisitos) % de comissionamento em cima das vendas premiação de acordo com as metas alcançadas VR/VA.