O Programa Jovem Aprendiz visa inserir jovens no mercado de trabalho e capacitá-los profissionalmente. É um excelente meio de contar com a força das novas gerações no ambiente corporativo, mesclando com a maturidade de nossos líderes e mentores.A aprendizagem profissional consiste na combinação de experiência prática e teórica. De forma simples, as oportunidades unem a rotina corporativa com um curso de formação técnico-profissional, elaborado para oferecer conhecimentos sobre determinada área de atuação e garantir a primeira experiência do jovem como trabalhador.Procuramos jovens dinâmicos, motivados a aprender e fazer a diferença com trabalho e inovação. Que sejam inconformados e que estejam sempre aptos a sugerir mudanças, com foco no cliente e devoção por servir da melhor forma possível!Nosso principal objetivo é capacitar Jovens, desenvolver competências e habilidades requeridas para cada uma de nossas unidades de Negócio e para Mercado de trabalho. Atuamos com foco na efetivação, propondo ambiente de troca e desafios de forma gradativa, a fim de provocar pensamento analítico e capaz de oferecer soluções simples e de impacto para a Movida.Preparado para colorir o Brasil de laranja e roxo com a gente?**Responsabilidades e atribuições**– Conferir e arquivar documentos, formulários, impressos ou relatórios diversos;– Controlar estoque de materiais;– Auxiliar em controles internos da loja/ setor– Emitir e conferir relatórios;– Receber, identificar e distribuir correspondência para público interno;– Organizar documentos de fluxo de caixa;– Auxiliar na conservação, indexação e catalogação de documentos;– Fazer levantamento de custos para elaboração de orçamentos;– Auxiliar na conferência e preparação de documentos a serem processados;– Fornecer informações e orientar clientes sobre produtos e serviços;– Auxiliar no controle de entrada e saída de materiais;– Fazer a confirmação de dados cadastrais de clientes para atualização de– banco de dados.**Requisitos e qualificações** TÉCNICOS**:– Informática básica**COMPORTAMENTAIS**:– Disciplina;– Foco;– Trabalho em grupo;– Proatividade;– Comunicação.**Informações adicionais**De Segunda a Sexta-feira – 30 horasFundada em 2006, A Movida é uma das maiores empresas no setor de aluguel de veículos leves e gestão de frotas do Brasil. Destaca-se pelo atendimento, diversificação de serviços e inovações como o aluguel mensal para pessoa física, Wi-Fi 4G móvel no carro, Programa Carbon Free, entre outros, e o crescimento expressivo no tamanho da frota nos últimos anos.Listada no Novo Mercado da B3 (MOVI3), o mais alto nível de governança corporativa, também faz parte do Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE) e é a primeira locadora de automóveis de capital aberto em todo o mundo a obter a certificação Empresa B, o que reforça seu compromisso com a sustentabilidade.Atualmente estamos em 26 estados localizados nas principais cidades e aeroportos sendo 180 lojas de Locação de Veículos e 87 Lojas de Vendas de Seminovos.Fomos adquiridos em 2013 pela empresa JSL (Grupo Simpar), hoje faz parte da empresa Movida Participações, criada em 2015 para administrar as operações de Rent a Car e de Gestão e Terceirização de Frotas e veículos leves.Com mais de 5.000 colaboradores, a Movida se diferencia pelo seu “jeitão” inovador e descomplicado. Carrega em seu DNA o foco no cliente e a sua GENTE como prioridade!Aqui, valorizamos as pessoas e a diversidade, garantindo o respeito às diferenças e à igualdade de oportunidades.
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