Description: Estamos em busca de um(a) assistente(a) para integrar nossa equipe de Recursos Humanos. Se você é uma pessoa organizada, proativa e deseja desenvolver suas habilidades em RH, essa oportunidade é para você! Principais Responsabilidades: - Admissão: Coleta e conferência de documentos, lançamento de dados no sistema e apoio na integração de novos colaboradores. - Onboarding: Acompanhamento do processo de ambientação dos novos colaboradores, garantindo uma boa experiência de entrada. - Controle de ponto: Apoio no fechamento mensal do ponto eletrônico, ajustes de marcações e orientações aos colaboradores. - Controle de férias: Organização do cronograma de férias, acompanhamento de solicitações e lançamentos no sistema. - Gestão de benefícios: Inclusão e exclusão de colaboradores em planos de saúde, vale transporte, vale alimentação, entre outros. - Organização de eventos internos: Apoio na realização de ações de endomarketing, datas comemorativas e eventos corporativos. - Demissão e desligamento: Apoio em processos de desligamento, organização de documentos e envio de informações ao DP. - Apoio na folha de pagamento: Envio de informações mensais (como atestados, descontos, benefícios, etc.) para o setor responsável - Feedbacks e Avaliações de Desempenho: Apoio no acompanhamento de períodos de experiência, organização de ciclos de avaliação, coleta de feedbacks e suporte aos líderes nos processos de desenvolvimento dos colaboradores. O que oferecemos: - Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional; - Ambiente colaborativo e dinâmico. Benefícios: - Vale alimentação/refeição/transporte; - Seguro de vida; - Plano de Saúde Unimed (após período de experiência) e Plano odontológico; - Auxílio Educação (após 6 meses de trabalho); - Gympass, Total Pass; - Starbem: desconto em farmácias e laboratórios de exame consultas médicas remotas; - 2 dias de Home Office após período de experiência; - Day off no aniversário; - Convênio com o Sesc; - Convênio com a Open English; - Desconto em restaurantes parceiros na região; Local de trabalho: Florianópolis Requirements: - Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas. - Experiência prévia em rotinas de RH, especialmente com admissão, controle de ponto, benefícios e recrutamento. - Conhecimento básico de legislação trabalhista e processos de admissão e desligamento. - Conhecimento do Pacote Office. - Boa comunicação verbal e escrita. - Organização, proatividade e atenção aos detalhes.