COORDENADORA OPERACIONAL DE MANUTENÇÃO PREVENTIVA – EQUIPAMENTOS DE CARGA – MINERAÇÃO
CNH B ativa;
Vaga afirmativa para mulheres
Formação: Superior completo
Localidade: Canaã dos Carajás, Pará, Brasil
Horário de Trabalho: Turno diurno
Tipo de contrato: Indeterminado
Período de inscrição: de 24/09/2025 a 30/09/2025
Conheça mais do nosso propósito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc
Requisitos necessários
Superior completo, preferencialmente em Engenharia Mecânica ou áreas afins;
Experiência nos indicadores de manutenção de equipamentos de carga ou de grande porte;
Vivência com gestão de equipes;
CNH B ativa;
Disponibilidade para trabalhar presencialmente na unidade da Vale em Canaã dos Carajás/PA.
Requisitos desejáveis
Experiência com carregadeiras de grande porte, escavadeiras e/ou perfuratrizes;
RAC 02 (direção preventiva);
Inglês intermediário.
Responsabilidades e atividades do cargo
Assegurar a disponibilidade dos equipamentos e instalações através do cumprimento das atividades programadas de manutenção;
Participar, juntamente com a engenharia de manutenção, da elaboração de relatórios de análise de falhas;
Garantir a aderência da equipe ao sistema de gestão da manutenção (SGM) através de orientação e monitoramento;
Garantir o cumprimento do programa de CCQ (Ciclo de Controle da Qualidade) através da coordenação de grupos de trabalho para identificação de melhorias no processo de manutenção;
Fazer interface com as áreas de planejamento e operação, PCM (planejamento e controle de manutenção), inspeção, suprimentos e recursos humanos;
Formar tecnicamente a equipe através de treinamento, orientação e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores;
Elaborar e acompanhar a execução orçamentária da área de atuação, a fim de dar suporte à gerência.
Benefícios
Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa;
Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
Seguro de Vida em Grupo: segurança financeira para o empregado e sua família diante do inesperado;
PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
Vale alimentação;
Vale refeição ou Refeições no trabalho;
Benefício alimentação extra para o Natal (Cesta de Natal);
Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
Cartão Presente de Natal para Dependentes: para dependentes até 10 anos;
Transporte fretado ou Vale transporte;
Incentivo à atividade física - Wellhub; Programa Bem-Estar;
Passagens de trem de passageiros na EFVM e/ou EFC, destinadas para uso pessoal;
Clube de Vantagens: descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.
Entre outros ...
Nossa transformação cultural
A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.
#vem comavale
Por que vagas afirmativas para líderes mulheres? A Vale está em uma jornada de transformação para ser mais diversa, equitativa e inclusiva. Acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para um futuro melhor. Valorizamos a participação de diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimensões de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão.
Como é trabalhar na Vale? Na Vale, contribuímos para a formação de futuros, Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é.
Observação: A Vale não realiza cobrança para participação em etapas do processo seletivo. Todas as candidaturas devem ser feitas pelo nosso site ou pelo perfil da Vale no LinkedIn.
Dados da vaga
Seniority level: Mid-Senior level
Employment type: Full-time
Job function: Management and Manufacturing
Industry: Mining
Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para envio de candidatura pode ficar indisponível até o processamento atual.
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