SENAI/PE - CÓD.
51 DOCENTE I HORISTA (ÁREA:ELETROMECÂNICA) -CARUARU
Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo - SENAI (clique aqui)
- INSCRIÇÕES: 29/07/2025 até 03/08/2025
Cargo: DOCENTE I HORISTA (ÁREA:ELETROMECÂNICA)
Código da Vaga: 51
Local de Atuação: CARUARU
Detalhes da Oportunidade
- Quantidade de vagas: 1 (contratação imediata, prazo indeterminado).
O que esperamos de você?
Perfil Desejado:
- Formação acadêmica obrigatória:
- Engenharia (Mecânica ou Mecatrônica ou produção) OU;
- Técnico em Mecânica ou Eletromecânica ou Mecatrônica + Qualquer graduação que habilite a docência (licenciaturas ou pedagogia) OU;
- Técnico em Mecânica ou Eletromecânica ou Mecatrônica + Qualquer graduação + Pós-graduação (stricto sensu ou lato sensu) que habilite para a docência.
- Principais atividades: Desenvolver o processo de ensino, viabilizando a consecução dos objetivos educacionais e as competências profissionais previstos no planejamento didático.
Planejar, preparar e ministrar aulas em cursos de formação, aperfeiçoamento e especialização.
Diagnosticar necessidades, interesses e possibilidades de aprendizagem, analisando o contexto socioeducacional, elaborando e aplicando instrumentos de avaliação e emitindo pareceres.
Pesquisar bibliografia atualizada, técnicas, tecnologias, insumos e matérias-primas pertinentes à sua área de atuação e relacionadas à situação de ensino.
Elaborar situações de aprendizagem, roteiros didáticos e planos de ensino consoante os procedimentos internos do SENAI.
Construir e planejar recursos e sequências didáticas, necessários ao desenvolvimento da atividade de docência.
Elaborar e aplicar instrumentos diversificados de avaliação da aprendizagem.
Monitorar e avaliar o nível de aprendizagem dos alunos durante o processo educacional.
Planejar e executar atividades de Serviços Técnicos e Tecnológicos - STT - e Consultoria, de acordo com as necessidades identificadas e procedimentos institucionais.
Planejar e desenvolver cursos e/ou palestras em sua área de atuação.
Atender, com excelência, os clientes internos e externos
- Experiência Obrigatória: Mínimo de 6 meses comprovados na área técnica ou docência.
- Conhecimentos desejáveis: Conhecimento aprofundado na área de atuação; Domínio das metodologias de ensino e das tecnologias educacionais; Habilidade para elaborar planos de aula e atividades pedagógicas; Capacidade de aplicar avaliações e interpretar resultados; Conhecimento em legislação educacional.
- Flexibilidade e disponibilidade atuação aos sábados e para viagens.
O que oferecemos:
- Remuneração: R$ 24,66 por hora
- Horário: 13:00h às 17:00h
- Benefícios: Assistência odontológica; Vale-alimentação ou refeição; Day Off; Auxílio-creche; Universidade Corporativa; Empréstimo consignado; Previdência privada e Plano de carreira.3
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Processo Seletivo: Etapas Eliminatórias
1.
Inscrição: 29/07/2025 a 03/08/2025
2.
Análise Curricular: Após o período de término das inscrições, você receberá o link com formulário digital para preenchimento do currículo.
Somente as informações preenchidas via formulário serão consideradas.
Preencha com atenção, pois não será possível editar após o envio do formulário.
3.
Didático Pedagógica
4.
Entrevista Comportamental.
5.
Entrevista Técnica.
6.
Análise Documental
7.
Finalização e Divulgação do Resultado.
Critérios de Desempate (em caso de empate): Candidatos PCD; Maior nota na entrevista com o gestor; Maior tempo de experiência na área; Melhor desempenho nas etapas do processo.
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Por que trabalhar conosco?
Acreditamos na construção e fortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para o desenvolvimento da educação básica e profissional, da promoção da saúde do trabalhador, e para os avanços em inovação e tecnologia.
Aqui, você será acolhido em um ambiente colaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seu desenvolvimento profissional.
Também valorizamos a inclusão e a diversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.
Quer fazer parte da nossa equipe?
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