A Empresa - Setor de saúde. Descrição da vaga - Conduzir investigações detalhadas sobre desvio de comportamento, assédio moral, assédio sexual, conflito de interesse e agressão; - Coletar, analisar e interpretar dados para apuração do caso; - Realizar entrevistas com testemunhas, suspeitos e outras partes envolvidas nas investigações (entrevistas investigativas e confrontante); - Preparar relatórios completos e precisos de investigação, documentando todas as descobertas relevantes; - Colaborar com outras equipes internas, incluindo Jurídico, Recursos Humanos e Compliance, para resolver questões identificadas durante as investigações; - Manter a confidencialidade das informações sensíveis e garantir a conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis; - Modelo de trabalho híbrido. Perfil desejado - Must Have Técnico:Pós-graduação em Compliance; - Experiência com canal de denúncia e investigação; - Certificados de compliance LEC (deseável); - Sistemas: Aliant; - Graduação: Em aberto; - Experiência na área; - Inglês: Não é necessário; - Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com a capacidade de explicar complexidades de forma clara e concisa; pessoas centradas para lidar com situações complexas.