Responsabilidades e atribuições Requer profundo conhecimento e experiência em sua disciplina. Utiliza melhores práticas e conhecimento do negócio para aperfeiçoar produtos ou serviços. Soluciona problemas complexos; fornece novas perspectivas sob soluções existentes. Trabalha de maneira autônoma, sob orientação mínima e determina suas próprias prioridades de trabalho. Atua como recurso para profissionais menos experientes; pode direcionar o trabalho de outros profissionais do time. Explica questões difíceis e trabalha para estabelecer consenso. Requisitos e qualificações Conhecimento em análise de crédito: Ter um bom entendimento dos princípios e técnicas de análise de crédito, incluindo a avaliação de risco, análise financeira e interpretação de relatórios de crédito. Conhecimento em legislação e regulamentação: Ter conhecimento sólido em direito, especialmente nas leis e regulamentos relacionados à concessão e recuperação de crédito, como o Código de Defesa do Consumidor, legislação bancária, leis de falência e execução fiscal. Habilidades analíticas: Ser capaz de analisar dados financeiros, identificar tendências e padrões, e tomar decisões com base em informações objetivas. Capacidade de avaliar riscos: Ser capaz de avaliar o risco de crédito de forma precisa e eficiente, considerando fatores como histórico de pagamento, capacidade de pagamento, garantias e outros indicadores relevantes. Conhecimento em direito contratual: Ter conhecimento em direito contratual para analisar e interpretar contratos de crédito, garantias e outros documentos legais relacionados à concessão e recuperação de crédito. Habilidades de negociação: Ser capaz de negociar termos e condições de crédito com os clientes, buscando um equilíbrio entre os interesses da empresa e as necessidades do cliente, levando em consideração as questões legais envolvidas. Conhecimento em processos de recuperação de crédito: Ter conhecimento sobre os processos de recuperação de crédito, incluindo ações judiciais, negociações de acordos, execução de garantias e outras estratégias de recuperação. Habilidades de redação jurídica: Ser capaz de redigir documentos jurídicos, como notificações, petições, contratos de renegociação e outros documentos relacionados à recuperação de crédito, de forma clara, precisa e em conformidade com a legislação aplicável. Comunicação eficaz: Ser capaz de se comunicar de forma clara e eficaz com os clientes, colegas de trabalho, advogados e outras partes interessadas, tanto verbalmente quanto por escrito. Orientação para resultados: Ter uma mentalidade orientada para resultados, com a capacidade de cumprir prazos, atingir metas e tomar decisões eficazes para a concessão e recuperação de crédito. Capacidade de trabalhar em equipe: Ser capaz de colaborar com outros membros da equipe, como advogados, analistas de crédito e profissionais de cobrança, compartilhar conhecimentos e experiências, e contribuir para o sucesso geral da área de ciclo e concessão e recuperação de crédito. Ética profissional: Ter um alto padrão de ética profissional, mantendo a confidencialidade das informações dos clientes, agindo de acordo com os princípios éticos e os valores da empresa e seguindo as normas legais aplicáveis. Informações adicionais Nível de formação Ensino Superior (concluído) Área de formação - Preferencialmente com formação em Direito e OAB Experiência Profissional 2 anos em atividades de elaboração de dossiês para a concessão de crédito na sede, agência ou experiência similar de mercado. Habilidades e Temas de conhecimento desejáveis Conhecimentos sobre legislação e funcionalidade do crédito Análise de balanço Risco de crédito Legislação cooperativista Visão de negócio Normativos internos Há 121 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras. Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 42 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade. Não é à toa que ficamos em 4° lugar no GPTW Brasil. Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. VemSerSicredi!