Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira?Junte-se aos 160 mil funcionários da Cargill no mundo, que utilizam novas tecnologias, insights dinâmicos e com mais de 154 anos de experiência, conectam produtores a mercados, clientes a ingredientes e, pessoas e animais aos alimentos necessários para prosperarem.Propósito e Impacto do TrabalhoO (A) Chefe de Turno suportará todos os processos fabris da unidade durante o turno, garantindo que as áreas de responsabilidade atendam aos padrões da empresa para segurança, qualidade, eficiência e desempenho financeiro. Nesta função, você realizará o trabalho de gestão dos turnos e delegará quando necessário.Principais ResponsabilidadesAuxiliar na execução de operações de rotina para as áreas atribuída e garantir as entregas das politicas e procedimentos relacionados à segurança dos funcionários e à segurança de alimentos.Monitorar riscos associados aos produtos e garantir que a qualidade do produto atenda às especificações do cliente.Mantenha a adesão aos padrões de segurança e higiene da empresa.Orientar os trabalhadores da produção e participar do diálogos de performance e também apoiar o bem-estar dos funcionários, suportar os supervisores em revisões de desempenho e engajamento, destacar lacunas e necessidades de treinamento e gestão de desempenho e ausência.Identificar riscos e recomendar áreas de melhoria e inovação.Lidar com questões básicas e problemas sob supervisão indireta, ao mesmo tempo em que escala questões mais complexas para a equipe apropriada.Outros deveres como atribuídoQualificaçõesExperiência anterior como líder de equipe em um ambiente de produção ou mostrou habilidade em uma posição operativaVivência em ambiente fabrilDisponibilidade para atuar em turnos rotativosDisponibilidade para atuar de forma presencial em Castro/PRPacote office (principalmente Excel) intermediárioEnsino superior será um diferencialLI-OnsiteLI-GV1Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.