Principais Responsabilidades - Gestão Operacional: Planejar, coordenar e controlar as atividades logísticas e operacionais da filial, assegurando o cumprimento dos prazos de entrega e a eficiência dos processos. - Gestão da Frota: Supervisionar os serviços de manutenção preventiva e corretiva, abastecimento, lavagens, pneus e checklists de veículos, garantindo a disponibilidade e confiabilidade da frota. - Gestão de Pessoas: Liderar e desenvolver as equipes da unidade (operacional, manutenção, administrativa e apoio), promovendo um ambiente de engajamento, segurança e alta performance. - Gestão de Resultados: Monitorar indicadores de desempenho (KPI’s) de custo, disponibilidade de frota, produtividade, sinistralidade e qualidade de atendimento. - Gestão de Recursos: Controlar os custos operacionais da filial, assegurando o uso racional de recursos, insumos e ativos. - Segurança e Compliance: Garantir o cumprimento das normas internas, políticas corporativas, legislações trabalhistas, ambientais e de segurança viária. - Relacionamento com Clientes e Matriz: Atuar como ponto focal da matriz junto à operação local e clientes da região, assegurando alinhamento de processos e cumprimento de SLAs. - Melhoria Contínua: Propor e implementar melhorias operacionais e estruturais que otimizem processos, reduzam custos e aumentem a disponibilidade e eficiência das operações. Requisitos: Formação: - Ensino superior completo em Administração, Logística, Engenharia de Produção, Gestão de Transportes ou áreas correlatas. - Desejável pós-graduação em Gestão Logística, Operações ou Liderança. Experiência: - Experiência comprovada em gestão operacional de transporte rodoviário de cargas. - Vivência com manutenção de frota pesada e gestão de equipes multidisciplinares. - Conhecimento em indicadores de desempenho logístico, gestão de custos Conhecimentos Específicos: - Pacote Office (nível intermediário/avançado); - Sistemas de gestão logística e manutenção (ex.: Rodopar, Power BI); - Normas de segurança viária, meio ambiente e compliance. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$8.000,00 - R$10.000,00 por mês Benefícios: - Assistência médica - Assistência odontológica - Celular da empresa - Seguro de vida - Vale-alimentação - Veículo da empresa