Realizar processos de recrutamento e seleção de profissionais para a área comercial em alta demanda.Quais serão os seus principais desafios?Propor, planejar e atender as demandas de recrutamento e seleção;Recrutar e selecionar profissionais de acordo com o perfil alinhado pela gestão, garantindo um time de colaboradores alinhados aos valores e cultura da MRV;Alinhamento de perfil dos candidatos, divulgação e triagem, dinâmicas de grupo, entrevistas a partir do modelo de Competências MRV e elaboração de parecer;Desenvolver e acompanhar os indicadores da área de RH.O que você terá?Salário compatível com o mercado;Plano de Saúde;Vale Refeição/Alimentação;Participação nos Lucros e Resultados;Programa de incentivo à prática de atividades físicas.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTConhecimentos e Habilidades necessárias:Pacote OfficeBenefícios:Plano de Saúde, Vale Refeição, Vale AlimentaçãoDepartamento:Comercial