O Gerente Geral - Sênior é responsável por liderar a equipe e definir a direção da empresa.
Funções Principais:
1. Desenvolver e implementar planos de negócios alinhados com os objetivos estratégicos da empresa.
2. Gerenciar recursos humanos, incluindo seleção, treinamento e desenvolvimento de funcionários.
3. Gerenciar o orçamento e supervisionar a gestão financeira da empresa.
4. Supervisonar as áreas operacionais, garantindo que as operações sejam eficientes e produtivas.
5. Manter contato com os clientes e stakeholders, compreendendo suas necessidades e expectativas.
6. Recomendar mudanças e melhorias nos processos e sistemas da empresa.
7. Afirmar a visão e os valores da empresa através de sua atuação e comportamento.