Description Somos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de 90 milhões de brasileiros. Estamos indo muito além do varejo, em uma jornada que coloca o cliente no centro de tudo. Por aqui, a dedicação total nunca foi tão forte! Estamos buscamos um talento que possa se juntar ao nosso time para continuarmos nossa trajetória de muita dedicação como Gerente de Loja em QUIRINÓPOLIS/GO para atuar como dono do negócio, sendo responsável pela gestão de pessoas, processos operacionais, qualidade e padrão, trazendo qualidade e satisfação para nossos clientes e colaboradores, visando cumprir as metas estabelecidas pela companhia, gerando um resultado sustentável e de qualidade na loja em que atua. Responsibilities Gestão de Pessoas e Equipe: Liderar, inspirar e desenvolver a equipe, criando um ambiente de trabalho saudável e desafiador. Reconhecer e valorizar o desempenho de cada colaborador, proporcionando crescimento contínuo para todos. Gestão Operacional: Assegurar a execução eficaz dos processos diários da loja, incluindo auditoria de estoque, controle de cofres e movimentações financeiras, organização do estoque e monitoramento dos produtos expostos. Atendimento ao Cliente: Garantir a entrega de mercadorias com qualidade, resolvendo pendências relacionadas a montagem, serviços não atendidos e trocas de produtos defeituosos, sempre com foco na satisfação plena do cliente. Gestão Administrativa: Responsável pela parte administrativa da loja, como envio e recebimento de documentos fiscais, controle de indicadores de performance e cumprimento de metas e prazos estabelecidos pela empresa. Planejamento e Estratégia: Implementar e ajustar a estratégia da empresa, distribuindo metas e monitorando os resultados de acordo com o calendário corporativo. Garantir que a loja esteja preparada para atender a demanda, especialmente em períodos de sazonalidade. Controle de Indicadores: Monitorar e analisar os indicadores de performance da loja, buscando sempre melhorias contínuas e o alcance de resultados consistentes e sustentáveis. Gestão de Recursos Humanos: Participar ativamente do processo de recrutamento e seleção para formar equipes qualificadas, além de promover ajustes no quadro de colaboradores para reduzir o turnover. Análise de Mercado: Acompanhar as ações da concorrência e as tendências de mercado locais, a fim de tomar decisões estratégicas que fortaleçam a posição da loja no mercado. Prerequisites Ensino Superior cursando ou completo em Administração, Marketing e/ou áreas correlatadas; Experiência no Varejo em cargo de gerência; Experiences Local de Trabalho: QUIRINÓPOLIS- GO Horário: COMERCIAL Modelo de trabalho: Presencial Salário: A DEFINIR comissão benefícios Formação Acadêmica : Obrigatória : Ensino Superior completo ou cursando. Diferencial : Pós-graduação ou MBA em Gestão, Liderança ou áreas relacionadas. Experiência Profissional : Experiência com gestão de equipes : Habilidade de liderar, motivar e desenvolver equipes. Gestão de projetos : Experiência com coordenação de projetos e no acompanhamento de suas métricas de performance. Habilidades Técnicas : Gestão de pessoas : Capacidade de lidar com a dinâmica da equipe, resolução de conflitos, coaching e desenvolvimento de colaboradores. Gestão de recursos financeiros : Conhecimento em orçamentos, controle financeiro e análise de custos. Ferramentas e software de gestão : Conhecimento em ferramentas Excel avançado, PBI e outros sistemas relacionados à área de gestão. Soft Skills (Competências Comportamentais) : Liderança : Capacidade de inspirar e motivar a equipe para alcançar os objetivos da organização. Comunicação eficaz : Habilidade para comunicar claramente com diferentes níveis da organização, bem como com clientes e parceiros. Tomada de decisão : Habilidade para analisar situações complexas e tomar decisões rápidas e eficazes. Visão estratégica : Capacidade de desenvolver planos a longo prazo e de antecipar mudanças no mercado e na empresa. Gestão de tempo : Capacidade de priorizar tarefas e de delegar responsabilidades adequadamente. Informações adicionais Alguns benefícios que você terá conosco: ⚕️ Saúde e Bem-Estar Assistência Médica e Odontológica Cuide de você e da sua família com segurança e conforto. Dr. Saúde Atendimento psicológico e telemedicina gratuitos para você e seus familiares. Assistência Funeral Apoio em um momento delicado, para você não estar sozinho. Qualidade de Vida Wellhub (Gympass) e/ou Total Pass Acesso a academias e atividades físicas para manter o corpo em movimento. Programa de Gestantes Apoio completo durante a gravidez, com suporte médico e emocional. Enxoval Bebê Cartão Mamãe Para acolher com carinho esse momento tão especial. Licenças Estendidas Licença Maternidade de 180 dias Mais tempo para curtir os primeiros momentos com o bebê. Licença Paternidade de 20 dias Para que os pais também estejam presentes nos primeiros dias de vida. Financeiro e Segurança PLR / Bônus Reconhecimento extra pelo seu esforço e dedicação. Vale Alimentação Alimentação de qualidade para o seu dia a dia. Vale Transporte Tranquilidade no deslocamento até o trabalho. Seguro de Vida Proteção para você e sua família. Previdência Privada Um passo a mais para o seu futuro financeiro. Vantagens Exclusivas Day-off no Aniversário Um dia de descanso para celebrar sua vida! Clube de Descontos Até 70% em mais de 2.000 parceiros no Brasil e América Latina. Loja do Colaborador Condições especiais em produtos do grupo. Descontos em todos os produtos do Grupo Casas Bahia Economia garantida nas suas compras. Convênio com o SESC/SEST (De acordo com a região) Cultura, lazer e serviços para toda a família. Desenvolvimento Profissional e Apoio Universidade Corporativa Capacitação e crescimento dentro da empresa. Programa Acolher Consultorias gratuitas previdenciária, financeira, jurídica e suporte social. Nosso compromisso é proporcionar não só um ambiente de trabalho, mas também uma experiência que valorize e cuide de você como pessoa! Estamos aqui para apoiar o seu crescimento pessoal e profissional. VEMPROGRUPOCASASBAHIA