Apoiar a estruturação e execução das iniciativas de inovação da empresa, garantindo organização, acompanhamento e governança dos projetos, além de atuar na conexão com parceiros externos e suporte às áreas internas. Responsabilidades e atribuições - Apoiar na organização e consolidação da área de Inovação. - Atuar como suporte de PMO nos projetos de inovação (controle de cronograma, orçamento, riscos e entregáveis). - Acompanhar o portfólio de projetos e atualizar indicadores e status reports. - Realizar pesquisas de mercado, benchmarkings e mapeamento de tendências. - Apoiar na identificação de oportunidades com startups e parceiros estratégicos. - Auxiliar na gestão de parcerias com universidades, centros de pesquisa e fornecedores tecnológicos. - Suportar áreas internas na estruturação de demandas relacionadas à inovação. - Apoiar na elaboração de propostas para editais e programas de incentivo (Lei do Bem, FINEP, entre outros). - Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs, ROI de inovação). - Contribuir com a organização de workshops, programas internos e ações de cultura de inovação. Requisitos e qualificações - Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Gestão de Projetos ou áreas correlatas. Informações adicionais O que oferecemos? Um ambiente profissional repleto de interações colaborativas, que inspiram as pessoas a alcançarem seu máximo potencial e obterem resultados extraordinários, além de um pacote de remuneração compatível com o mercado. Benefícios: - Plano de Saúde Unimed - Plano odontológico - Ticket Alimentação ou Refeição - Convênio com Farmácias - Wellhub - Seguro de Vida - Previdência Privada - PLR Somos uma empresa que atua desde 1943 com excelência na fabricação, distribuição e comercialização de produtos químicos e agrícolas. Desenvolvemos com pioneirismo reconhecido mundialmente, a extração de magnésio na forma de óxidos, hidróxidos e carbonatos, sendo utilizados em indústrias químicas, farmacêuticas, alimentícias e cosméticas. Nossos produtos estão presentes no Brasil, em 23 estados e 758 municípios, com mais de 12 mil clientes ativos. No mercado externo, marcamos presença nos Estados Unidos, Alemanha, Itália, Cingapura, Argentina, Chile, Paraguai, Peru, Uruguai e Venezuela. Traduzimos nosso jeito de ser e fazer em _6 competências core_, são elas: - _ Agilidade e Resultado_: planejar e executar tarefas com simplicidade, focando na melhoria contínua para o alcance dos resultados, respeitando os procedimentos e as políticas organizacionais - _ Cliente no Centro_: Atuar de forma integrada e alinhada ao mercado, atendendo necessidades, criando tendências, despertando interesses com práticas focadas nos clientes internos e externos - _ Diferença que transforma_: Pensar diferente, com criatividade e inovação, estando atento ao novo, aprendendo e ensinando todos os dias, sendo agente de transformação - _ Gestão participativa__:_ Ambiente colaborativo, contável e inclusivo, onde as pessoas são incentivadas a contribuírem com ideias e opiniões para a construção das tomadas de decisões da empresa - _ Protagonismo__:_ Exercer a liderança e se destacar pela tomada de iniciativas, assumir responsabilidades com persistência e fazer acontecer, dando o seu melhor na busca de resultados extraordinários. - _ Todos somos BEL_: Estar presente no dia a dia da empresa, colocando-se no lugar do outro e entendendo o impacto que o seu trabalho causa em outras pessoas, áreas e resultados. Ser uma equipe única, praticando os valores, compartilhando as melhores práticas e celebrando as conquistas com orgulho de ser BEL.