Desenvolver Estratégias de Comunicação: Uma Oportunidade de CarreiraO profissional busca atuar como Gerente de Treinamento, responsável por definir e executar estratégias de comunicação regionais alinhadas à estratégia nacional. Isso inclui garantir consistência e impacto local através da condução de comunicação institucional.Mapeamento de Necessidades de DesenvolvimentoO cargo também envolve mapear necessidades de desenvolvimento e propor estratégias de capacitação para apoiar a evolução das equipes. Além disso, o profissional organizará e dirigirá treinamentos presenciais e online conectados aos objetivos estratégicos da organização.Análise de Performance e Gestão de InvestimentosPara avaliar o desempenho, será necessário analisar a performance dos novos funcionários em diferentes regiões e compará-la com áreas não testadas. Além disso, o profissional gerenciará os investimentos de treinamento, garantindo eficiência na alocação de recursos e retorno estratégico.Requisitos e CompetênciasExperiência em gestão de comunicação e treinamento;Habilidades de liderança e motivação;